人材派遣系サービスの中でもBPOは近年需要が高まっており、中でも官公庁に対するサービスを強みとしているため、安定感がある。
業界・事業の魅力
社風・人の魅力
人材系ということで基本人好きな人が集まっているので、選考でもしっかりESを読み込んだ上で質問をしてくれ、話しやすい雰囲気を作ってくれる。
仕事内容・キャリアの魅力
派遣するスタッフの方々、相手の企業と、役立てる方向に二面性があることは魅力だが、BPOが可能な領域は事務系のことに限られるため、そこに若干の窮屈さを感じた。
働く環境の魅力
過渡期を除いて健全な勤務時間であり、人間関係も程よい距離感がある印象だったが、オフィス見学をした際に整理しきれていない資料等がいくつもの段ボールの中に積まれている様子を見て働くモチベーションが下がった。
待遇の魅力
実力主義で努力すればみあった収入が得られ、残業代も1分単位で出たり、基本給は先払いで、新卒の4月からすぐに給料がもらえたりと、充実しているように感じた。一方で、幹部候補生の募集が今年度からで、過去にそのように入った新卒者の給与がどのように推移したかのデータがないため、少し不安に感
本選考の難易度
ESを読み込んだ上で鋭い質問が飛んでくるので、比較的難しいのではないかと感じた。最終面接と併せて行われる動画面接もケース面接であり、コンサルを志望していない学生にとっては急に全く未経験のものに対応しなければいけない形となる。

