カワチ薬品の新卒採用・就職情報

【説明会の具体的な内容】仕事体験（？）込みの説明会です。 会社の概要、薬局の店舗作りについて考えるワーク、今後の進行について、質疑応答、事前に提出していた性格診断の結果について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】薬剤師が働いているイメージがあまりない。どちらかと言うと日用品や食品に力を入れているイメージ。　【...

【試験科目】心理のみの適性検査　【各科目の問題数と制限時間】300問ほどで30分ぐらい　【対策方法】特になし

【承諾/辞退理由の詳細】他の薬局のほうが、給与が非常によかった。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【承諾/辞退理由の詳細】面接の際に部屋のことに口を出されたため、プライベートに口を出してくる会社なのだと思った。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】東北の私立大が多いです。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】初めにオンライン上で筆記試験を行った後に面接です。　【質問内容】志望動機、学生時代力を入れたこと、ナショナル社員を希望する理由、エントリーシートに書いてあること（入社したら何がやりたいか、そのきっかけとなる出来事）に沿った質問をされま...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職は分かりませんが年配の方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】5分ほど前にログインしてメインルームで面接官とは違う社員が事務連絡をしてくれます。時間になったらブレイクアウトルームで面接、終わったらメインルームで今後の案内をされます。　【質問内容】志望動機、学生時代力を...

【内容】メガドラッグストアとしてのカワチ薬品に特徴的な事柄を中心とした企業説明　【注意した点・感想】動画の配信という形でのWeb説明会だったので、特に注意した点はありません。ただ、企業の雰囲気がつかみにくかったということはあるので、もし機会があればインターンなどに参加した方が企業のイメージがより膨らんだと思います。

【試験科目】言語問題、非言語問題　【各科目の問題数と制限時間】覚えていません　【対策方法】参考書を使って勉強しました　【参考にした書籍・WEBサイト】尾藤健著「イッキに攻略！SPI3&テストセンター’22」

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】他社の先行状況や志望度、なぜカワチ薬品なのか、内定を出したら来るか、今選考を受けている企業すべてに内定をもらった場合どうやって決めるのかなど、本当に来る気があるのかどうかを問われる質問をされました。他には特定保健指...