キムラユニティーの教育・研修制度

企業情報

本社:愛知県

資本金:35億9,630万4,150円

売上高:645億 4,600万円(2026年3月期)

従業員数:正社員1,639名(男性1,270名・女性369名)※2026年4月現在

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キムラユニティーの 教育・研修制度

研修制度
3つの柱で成り立っており、昇格要件にもなっているため、受講は必須です。 1、[全社研修] ・新入社員研修 ・新入社員フォローアップ研修 ・階層別研修(等級に応じて受けなければいけないもの) 2、[事業部研修] ・部門別研修(所属部署毎に行うもの) ・職種別研修(担当職務毎に行うもの) 3、[自己啓発] ・自己啓発支援(通信教育、資格取得補助)
自己啓発支援制度
資格取得補助 業務で必要な資格を取得する場合:全額会社負担
メンター制度
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キャリアコンサルティング制度
毎年1回、自己申告書を書きます。希望や現業務について記入が可能。
社内検定制度
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