日本ラッドの 企業の強み

プログラミング基礎、Java、SQL、サーバー構築まで、基礎から実習まで網羅した研修はもちろん、
入社後、最初の約2か月間はメンターが必ず付き、業務面・環境面の立ち上がりをしっかりサポートします！
その後のフォロー体制は配属部署により異なりますが、継続的に相談しやすい環境が整えられています。

また、若手社員向けの相談窓口の設置や、定期的なパルスサーベイ、
ふりかえり面談の実施など多面的なフォロー体制を整えており、
不安なく安心して業務に取り組んでいただけます。

IoT、AI、ビッグデータ、クラウドソリューションなど多角的な事業展開だけでなく、
最先端分野に積極的に進出するなど、安定した経営基盤をもとに多くの挑戦ができます！

月平均の所定外労働時間は9.6時間（2024年度実績）であり、年間休日120日以上を確保。
また、産休・育休制度や時短勤務制度もあり、ライフイベントに合わせた働き方が可能です。