ありきたりな説明会ではなく、本当に参加者に価値ある時間を体験してもらいたいという想いが伝わってきた。 実際、質問形式の時間が多くあり、ネットでは伝わってこない実際に働かれている人の想いや勢いを感じられた。自分がどうしたいか主体的に行動できる人が活躍できるとても魅力的な環境だと感
社風・人の魅力
業界・事業の情報
ネットに書かれている情報を話すのではなく、社風であったり人の面でたくさんお話を伺えました。なぜそのような事業を行なっているのか背景の部分が聞けたのは、説明会ならではだったと感じています。
参加者の印象
大学名を自己紹介でも言わない制度だったので、分からない。
採用・選考の情報
活躍できる人物像についてかなり理解が深まった。 選考では、一人一人を深く知った上で、企業とマッチしているのかしっかりと見ていただけると分かった。
仕事内容・キャリアの魅力
他社のデベロッパーとはゴールがことなっており、リクルートの雰囲気である当たり前を作り出すという人を想う文化の良さを感じた。
働く環境の魅力
プラチナ企業にも選ばれており、しっかりと働く環境が整っていることがわかった。実際に社員の方もフレックスな働き方を利用して趣味を楽しまれていて素敵だった。

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