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CAMの 本選考に関するクチコミ
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19年卒｜本選考
面接/本選考
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
社長
会場到着から選考終了までの流れ
すぐ始まる
質問内容
・志望理由 ・入社してやりたいこと ・10年後どんな大人になっていたいか。 など今まで聞かれた事をさらに深掘りしてた。自己分析をしっかりと行い。その時なぜ自分はそんな行動をしたのかなど改めて考え、面接に望むと良い。
19年卒｜本選考
面接/本選考
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
役員。
会場到着から選考終了までの流れ
到着し別室にて面接開始
質問内容
・アルバイトは何をしているか ・その店の経営者に自分がなったとして店の売り上げを30パーセント伸ばすためにはどのような取り組みをするか。 ・またその理由根拠 ・あなたはどんな性格か、 強みと弱みを両方
19年卒｜本選考
面接/本選考
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
部長レベル
会場到着から選考終了までの流れ
会場に到着すると別室につれていかされ面接が始まる。
質問内容
・あなたが入社してやりたいこと、実現したいこと ・学生時代に力を入れたこと ・なぜサイバーエージェントでなくシーエーモバイルなのか ・学生から見たシーエーモバイルの印象 その理由 ・どんな大人になりたいか、
19年卒｜本選考
グループディスカッション（gd）/本選考
会場到着から選考終了までの流れ
まず会場に着き自己紹介。終わるとすぐに始まる。
GDのテーマ・お題
文化祭の売り上げ1番の企画
GDの手順
私たちはターゲットや、他の店との比較をして、他がやっていない事をやることにした。また、新しさを追求するため、今までの文化祭でもなかったような事を企画した。 そして一人づつ考えた意見を共有し、そこから良さそうなものを選んでブラッシュアップしていった。