日本設計

3.4

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、副社長2名、役員2名、一次面接の時にいた部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室に行く。呼ばれたら移動。　【質問内容】■質問 プレゼンテーション12分（自己紹介、大学での研究内容、志望動機） プレゼンに対しての深掘り　好きな物件　学業成績について ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自身が志望していたコスト設計部の部長が同席していた。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、1時間程度で小論文を書く。その後、30分程度の面接。　【質問内容】◯小論文 「あなたは日本設計で何がしたいか。また、入社後の活躍イメージを5年と10年に分けて記載してください。...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】覚えていない。　【対策方法】SPI程度の問題ができれば、大丈夫。ES通過後のもので、選考要素はない。

【志望動機】挑戦的な姿勢で設計に取り組み、建築で人をつなぎ、自然で人を潤す貴社で、人を輝かせる空間を共に創造したく志望します。◯◯と◯◯が好きだった幼少期から、人を高揚させる建築を創ることが夢でした。そんな中、地区の特性を活かし、市松状木質天井など、木の温もりを感じる「おおぐろの森小学校」で子どもたちを輝かせる貴社に魅かれ...

【説明会の具体的な内容】企業理念、事業内容、業界の説明、働き方　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大規模建築を手掛けているというイメージがあった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】国内だけではなく中国、台湾、上海など海外にも事業展開し世界的に活躍していると分かった。　【このイベントを通しての感想】...

【説明会の具体的な内容】最初に会社全体の説明会 その後は部署ごとの説明を好きに回る　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】オフィスが綺麗　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】みんな建築が大好きで、どの役職でも最低限設計ができる人が求められているイメージ　【このイベントを通しての感想】ポートフォリオを持っ...

【当社志望動機】私は、人・建築・環境につながりが生まれるような都市づくりに取り組まれている所に魅力を感じ、貴社を志望します。学部時の設計課題や研究を通して、建築単体の周辺にある都市空間や都市活動を含めてスケールを横断して計画していくことの重要性を感じ、◯◯についても学んできました。貴社が長年関わっている◯◯の開発では、◯◯...

【志望動機】未来価値の共創である。私は研究を通じて、異文化間の対話や協働の重要性を感じた。貴社が手掛けた豊島区役所のエコヴェールは意匠・設備・回収の工夫が融合している。入社後は他部署と連携した挑戦を通じて、建築と自然との共生を国内外で広めたい。4回のOB訪問ではフラットで自由な貴社の社風を感じた。また、訪問お礼メールに皆様...

【当社志望動機】[「think++」の理念の下で、未来に価値を生み出し続けられる組織だと思いました]インターンシップで感じた多方面にわたる将来の見通し、自社開発した構造計算ソフトによる構造設計の理解を深める姿勢、この事柄を主に、貴社は何年先も社会的にも構造的にも建ち続ける建物を生み出す思想が、一人一人に根付いていると思いま...

【当社志望動機】私は、都市計画という視点から建築設計を行う貴社に魅力を感じています。東日本大震災を経験し、私は構造設計者として建築単体の安全性だけでなく、その集合体としての都市の安全性も確保することで社会に貢献したいと考えました。個々のプロジェクトで完結せず、その都市の将来を見据えて設計を行う貴社でならば、私の目標とする設...