名港海運の 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

業界一位のシェアを誇っていることから、大きな案件に携わることができると考えたから 面接以外の場面でも学生の話を親身になって聞いてくださり、そのような上司の下で働きたいと感じたため

内定後の課題の有無

なし

内定後の拘束

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

専務や部長など

会場到着から選考終了までの流れ

一次面接と二次面接と同様、待機室に案内されたのち、選考会場へと案内される。

質問内容

大学で学んでいることについて、それがどのようにこの業界や御社を志望することに影響しているのか、また、その大学で学んだことをどのように入社後どのように活かしたいのか、就職活動を終えた後、まずなにがしたいのか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長と人事部の方

会場到着から選考終了までの流れ

一次面接と同じように、待機室に案内されたのち、選考会場へと案内される

質問内容

会社についての説明や魅力について二分でプレゼンテーションを行う、アルバイトについて簡単に業務の説明を行う、どんなところに課題を発見し、どんな施策を行い、それを改善したのか、アルバイトのやりがいについて

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

30代の男性、20代の女性

会場到着から選考終了までの流れ

本社到着後、待機室に案内された後、面接会場へ案内される

質問内容

大学時代一番楽しかった思い出、自分の強みについて、自分の強みが発揮された具体的なエピソード、あなたの強みを用いて、御社の弱点や業界の課題に対してどのような策を講じるか、業界志望理由、就職活動の軸とそれを設定した経緯や理由。

試験科目

言語理解、計数理解、英語

各科目の問題数と制限時間

各科目約15分

対策方法

GABのテキストを購入し、二周解いた後、試験を行った。一問ごとに充てることができる時間が短いため、じっくり考えるのではなく、推測を含みながら回答を行った。

会場到着から選考終了までの流れ

集合場所が選考会場であるため、そこで待機し、同じグループのメンバーとアイスブレイクなどを行った。

GDのテーマ・お題

他己紹介

GDの手順

30人ほどが選考会場に集められ、5つのグループに分けられ、グループディスカッションを行う。内容はグループメンバーの自己紹介を暗記して、社員二名と会場にいる学生全員に向かってグループメンバーを紹介する。

承諾/辞退理由の詳細

女性総合職を採用し始めてまだ数年ということでキャリアパスが定まってないこと。2年間は物流センター勤務ということが引っかかった。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長や役員の方

会場到着から選考終了までの流れ

到着して交通費をいただき、まずは近くの病院の分院のようなところで健康診断をしました。昼食を食堂でいただき屋上に案内していただきました。その後クレペリン検査を受けて面接というような流れでした。 ※本来の集団での日程ではなく別日に個人面接で設定していただいたので、本来の流れや昼食の時間があったかは不明です。

質問内容

簡単に自己紹介、志望理由、入社後やりたいこと、コロナ禍で社会はどう変わったと思うか、それに対して自分にどのような影響があったか。複数の会社から内定をもらったらどのように内定先を決めるのか。などでした。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

説明会から担当してくださった人事の方と他部署の40代の方

会場到着から選考終了までの流れ

会場につき、面接まで待機の部屋に案内され交通費をいただいたり、面接の説明を軽くしていただきました。時間になると面接の部屋の前まで案内され入室して面接。

質問内容

自己紹介、志望動機、自分を漢字一文字で表すと？、内定出たら本当に入社するか？、会社について知っていること、入社したらやりたいこと、言いそびれたこと。 などなど。会社について知っていることに関しては、何も知らない人に説明するつもりで説明してくださいというような感じでした。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方2人

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなので特になし

質問内容

自己紹介、中高大の部活やサークル活動 志望動機、入社してやりたいこと、就活の軸、なぜ総合職Ⅱ型なのか 最近のうれしかったこと 他に見ている業界・会社名 言い残したこと 逆質問 私が話したことへの深掘り

志望動機（400文字以内）

日本製品と世界の人々の架け橋となりたいため、貴社を志望します。 私は学生時代、交換留学で中国上海に1年間居住し、その間にアジア各国を旅しました。その中で、中国のネット通販やその他の国の街中では、パッケージに日本国旗や変な日本語が書いてある商品を度々見かけました。現地の人に理由を尋ねると、「日本製品は質が良いというイメージが...

あなたが最も楽しいと感じることは何ですか？（200文字以内）

私が最も楽しいと感じることは、未知の事に挑戦することです。学生時代の国際交流活動では様々なことを学び、感じましたが、どれも未知のことで常に楽しさを感じていました。イメージと異なる中国人の優しさやラオスやモンゴルから中国へ電車での入国経験、東南アジア各国の多様性など、挑戦なしでは得られなかったことばかりです。今後も挑戦を続け...

人と信頼関係を築くうえで最も大切だと思うことは何ですか？（200文字以内）

人と信頼関係を築くうえで、相手を理解し尊重する姿勢が最も大切だと思います。大学時代には、一つの国の中でも宗教や民族、一人ひとりで異なる文化や価値観があることを学びました。これは日本国内でも同様であり、一人ひとりが持っている価値観や信念は本当に人それぞれであると実感しました。相手の大切にしているものを尊重し、それに適応したコ...

自己PR（400字）

私の強みは自分で課題設定をし、努力できるところです。留学中、私は英語力向上のために日々努力しました。半年間で、外国人と問題なく会話できるレベルまで語学を上達させたいと思っていました。例えば、日本語の使用を最小限に抑え、毎日英語で日記を書いていました。時には方法を変え、動画や海外ドラマでリスニングや会話表現を学びました。また...

学生時代の取り組み（400字）

大学生活で最も力を入れたのは、バレーボールサークルの幹部として新入生が定着しやすい環境づくりに取り組んだことです。先輩が築いた「安心して楽しめるサークル」を後輩にも受け継ぎたいと考えていましたが、新入生が継続的に参加しない状況が課題でした。その原因をコミュニケーション不足と考え、二つの取り組みを行いました。一つ目は、新入生...

志望動機

私は日本と海外をつなぐ仕事がしたいと思い、貴社を志望しました。カナダへの留学中、日本製品が品質や安心感から高い信頼を得ていることを実感し、それを世界に届け、最前線で貢献できる貿易の仕事に強く関心を持ちました。中でも、国内最大の貿易貨物量を誇る名古屋港において、総取扱貨物量が最も多い貴社は、日本の貿易を支える重要な存在です。...

志望動機（400）

貴社の一員として物流のプロフェッショナルを目指し、日本のものづくりを支える唯一無二の存在になりたいと考える。私は運送業を営む両親を見て育った。その経験から物流がどれほど人々の生活に身近であり、不可欠であるかを知っている。就職活動においても「生活に欠かせないものを作る」という事を一つの軸に据えている。貴社は総合的な運輸業者と...

あなたが最も楽しいと感じること（200）

自分の学んだ知識を活かし、相手に喜んでもらえる瞬間が最も楽しいと感じる。私のアルバイト先では日替わりで異なる種類のコーヒーを提供している。私はフードペアリングを学び、日替わりのコーヒーと相性の良いフード商品をおすすめした。それまではコーヒー好きの方により美味しい飲み方を知ってもらえたり、コーヒー単体は苦くて飲めなかった方が...

人と信頼関係を築くうえで最も大切にしていること（200）

「感謝を伝える事」を大切にしている。私は高校3年生の時に応援団長を務めた経験がある。練習は毎日あり、学年の違う大勢の団員をまとめることは簡単ではなかった。そんな中で毎日の練習で団員全員の良いところを見つけ、感謝を言葉で伝えた。そうすることで団全体の一体感が高まり、全員が練習しやすい環境を作ることができた。誰に対しても有り難...

志望業種を選んでください。

一般職

志望理由を教えて下さい。（400字）

貴社を志望する理由は、海外との関わりを持ちながら日本に住む人々の生活基盤を支えられるからです。私はアルバイト先の飲食店で納品確認を行う中で、いかに沢山の物が時間通りかつ正確に運ばれているのかを実感しました。そこで物を必要な場所に確実に届ける大切な使命を担っている物流業界に興味を持ちました。その中でも貴社は、複数の海外拠点地...

最も楽しいと感じる事は何ですか？（200字）

ピアノを弾く事です。◯歳から弾き始め◯歳まで教室に通い、その後は趣味として現在まで続けています。特に、弾き方によって自分の色を表現できる点と、弾けば弾くほど上達が目に見えてわかる点に楽しさを感じています。大学へ入学する前は、1人で曲を弾く事が中心でした。しかし大学で◯◯に所属してからは、独奏での楽しみ方に加えてメンバー全員...

自己PR

私の強みは提案力です。◯◯留学時、◯◯イベントのボランティアリーダーとして様々な国籍や文化背景を持つメンバーをまとめ、活動の活性化とメンバー参加率向上に成功しました。提案した語学教室や交流イベントは、メンバーの気軽な参加と相互理解を促進し、結果として参加率の向上とメンバー同士の深い関係構築に貢献しました。私は直面した問題に...

学生時代のエピソード

◯◯部の部長として、練習メニューの策定、練習場の確保、選手のマネジメントを通じて、部活動の強化に取り組みました。大会での早期敗退や低い出席率という課題に対して、モチベーションと責任感が欠如していると考え、部長、副部長の交代制を導入し、役職を持つことによる責任感の醸成と広い視点を持って部活動に参加することで多種目から得られる...

志望動機

製造業が盛んな地元愛知県を支え、日本の製品を世界に届けたいと考え、貴社を志望する。私は◯◯留学時に、外国人が日本製品の魅力を力説してくれたことやその日本の高品質な製品が世界中に普及し、世界中の人々の生活に役立っていることに気づき、誇りに思った経験から、日本の製品を世界中に届ける立場になり、世界中の人々の豊かな生活に貢献した...

志望動機

私が貴社を志望したのは、地元である愛知県で私たちの生活には欠かせない"モノを運ぶ物流に携わり、人々の生活を支える仕事に就きたいと考えたからです。私の祖父は、モノづくりに携わり、その仕事に誇りを持っていたことから日に日に憧れを抱くようになりました。そんな祖父からの「人々の生活に必要不可な存在でありなさい」という言葉をきっかけ...

あなたが最も楽しいと感じることは何ですか。

私が最も楽しいと感じることは友人とお話をして笑い合っていることです。具体的には、友人と2人で行く予定だったライブが中止になってしまい、私たちはひどく喪失感に襲われました。しかし、2人で日常のような他愛のない話をして、お互い笑い合っているうちに、いつの間にか先程の喪失感は消え去っていました。そんな笑顔に時には助けたり、助けら...

人と信頼関係を築くうえで最も大切だと思うことは何ですか？

人と信頼関係を築く上で最も大切だと思うことは嘘をつかないことだと私は思います。頼関係を築くには、時間がかかるにも関わらず、崩れるのは一瞬です。些細な嘘であっても用を失うには充分のことだと思います。そんなじようとしてくれた相手のためにも、頼を得たい相手には、飾らない自分を正直にそして素直に見せることが、相手も自分のことをより...

志望動機

私はものを届ける仕事を通じて、人々の生活が豊かになる社会の実現をしたいです。なぜならコロナ禍において人の行き来は止められても、ものの行き来は止まらないということを痛感したからです。そんな社会の当たり前を支える仕事に私も携わりたいと思いました。しかしその裏には、物流を止めないための働き手の努力があります。仕事では常に広い視野...

あなたが最も楽しいと感じることは何ですか？

知らない土地で新たな発見をすることができる旅行です。実際に足を運ぶことで地元との違いを肌で感じ、自分の視野が広がることが楽しく思います。また旅行する際は必ず現地の人におすすめを聞き、その場所を訪れるようにしています。インターネットや本では見つけることができない、人との出会いがあってこその経験を大切にしています。

人と信頼関係を築くうえで最も大切だと思うことは何ですか？

積極的にコミュニケーションをとることだと思います。会話する機会が増えればお互いに緊張や警戒心が解け、話をしやすくなります。その中でよりパーソナルな趣味や興味があるものといった会話に繋げていくことにより信頼関係を築き上げることが可能であると考えます。そのために私ができることは相手の話をよく聞くことです。相手の内面や考え方を理...

自己PR

私の強みは探究心があるところです。探究心を表す具体例として、私は2年生の時に◯◯◯◯のゼミに所属しており、1年間を通じて◯◯問題に関して研究していました。特に◯◯◯◯について興味を持ち、客観的にこの問題を評価したいと考え、知識を深めることを目標としました。しかし初めての専門分野のゼミということもあり、思うように情報を集める...

学生時代の取り組み

私は◯◯◯◯での接客のアルバイトを通じて、柔軟に対応することに力を入れました。柔軟に対応することによって、私の意思をお客様に理解してもらえるように意識しました。しかし私の住む町には、フィリピン人やブラジル人を始めとする、その他多種多様な外国の方々が住んでいることから、言葉では伝わらないことに課題を感じました。そこで自ら接客...

希望職種をお選びください。

総合職1型（国内転勤、海外赴任可能性あり）

志望動機を教えてください。（400字）

私は日本と海外をつなぐ仕事がしたいと思い貴社を志望しました。私は○○○での留学生活中に、日本製品が品質の良さや安心性から非常に人気を集めていることを実感しました。貴社の物流ノウハウを活用して、より多くの国に日本製品を提供し、暮らしを豊かにしていきたいです。貴社は多種多様な取り扱い貨物があり、取引先の幅も広いため、多くの国々...

人と信頼関係を築く上で最も大切だと思うことは何ですか？（200字）

コミュニケーションを取り合うことだと思います。留学先でのグループワークの経験から、お互いに相手に関心を持ち、協調性を大切にしながら、相手の話をよく聞くこと、自分の意見も相手にわかりやすいように伝えることが大切だと思います。その結果、相互理解に繋がり、尊敬しあえる関係性が生まれます。このようにしっかりとしたコミュニケーション...

あなたが一番楽しいと感じることは何ですか？（200字）

旅行に出かけている時です。幼い頃から国内外問わず様々な場所に出かけました。旅行先で新しい文化や、人、食と出会えた時の感動は今でも鮮明に覚えています。旅先で出会った人積極的に話しかけ、おすすめを聞き、現地に行ってからしかわからない新しい発見や出会いを経験できる点にも魅力があると思います。今後も異文化体験を通して新しい発見をし...

志望動機（400字以内）

私は物流を通じて◯◯の愛知県をはじめとした東海地方の活動をサポートしたいため貴社を志望いたします。名古屋港は国内最大の貿易額、取扱量を誇る中、貴社が取り扱うコンテナの数が約29%であり名古屋港で一番影響力がある企業です。愛知県の企業はグローバル展開している企業が多く、世界各地に届けなければならないため確実に目的地に届けられ...

人と信頼関係を築くうえで最も大切だと思うことは何ですか（200字以内）

人と信頼関係を築くうえでは相手の立場になって物事を考えることが大切だと思います。常に相手が自分と同じ考えをしていることはなく、自分を押し通しても争いが起きるだけです。そのため話し合いをするときなどはうまく聞き手になり、ときには自分の意見も織り交ぜながら進めることでお互いの考えを共有することが可能であり、仲が深まると考えます。

あなたが一番楽しいと感じることは何ですか（200字以内）

チームで仲間と協力して活動しているときです。一人で何かを行うよりも仲間と活動を行うことでみんなと一緒に同じ目標に向かって取り組んでいることはより大きなやりがいを感じると思います。また、チームで試合に勝ったり、目標を達成したり、困難を乗り切ったりすることで起きる仲間とのやりがいや嬉しさの共有は一段と楽しさを増します。そのため...