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就活サイトトップ企業検索メーカートヨタ自動車東日本選考対策
トヨタ自動車東日本
公式
日系 メーカー

トヨタ自動車東日本
3.6

お気に入り (387人)

【東北から世界へ。魅力あるコンパクトカーをもっと早くお客様へ】

「ものづくりを通じて、豊かな社会づくりに貢献する」
私たちトヨタ自動車東日本は、このトヨタ創業以来の理念のもと、地域と一体になりながら、トヨタ国内第3の拠点である東北でコンパクトカーを中心に、企画~開発~生産まで一貫した体制を強みに「もっといいクルマづくり」を追求しお客様へお届けします。

これまでに培ってきた技術力・開発力に加え、情熱や希望に満ち溢れた新しいチカラが必要です。
東北から日本、そして世界へ自信を持って発信できるコンパクトカーを通じて“クルマづくりの未来”を創造していくため、ともに挑戦し続ける仲間を、私たちは求めています。

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技術系
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トヨタ自動車東日本の選考情報をAIが要約

選考フロー・選考回数/選考で気をつけるべきこと

トヨタ自動車東日本の

選考フロー・選考回数

選考フローはインターンと本選考で異なり、面接回数は2〜3回が一般的です

トヨタ自動車東日本の選考フローは、インターンと本選考で異なります。インターンでは、エントリーシートと個人面接が主なステッ...

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トヨタ自動車東日本の本選考の選考フロー

  • 大学非公開
  • 理系
内定

技術系

25年卒 本選考
エントリーシート
2024年
3月
WEBテスト
2024年
3月
ジョブマッチング面談(一回目)
2024年
4月上旬
ジョブマッチング面談(二回目)
2024年
4月中旬
ジョブマッチング面談(最終面接)
内定
  • 大学非公開
  • 理系
内定

技術系

23年卒 本選考
2022年
1月下旬
OB説明会
エントリーシート
2022年
5月9日
WEBテスト
2022年
5月中旬
JM1
2022年
5月下旬
JM2
2022年
5月下旬
JM3(最終ジョブマッチング)
内定
  • 大学非公開
  • 文系

事務系

23年卒 本選考
エントリーシート
2022年
3月中旬
WEBテスト
2022年
4月上旬
一次面接
2022年
4月中旬
二次面接
2022年
4月下旬
最終面接
  • 大学非公開
  • 理系

技術系

22年卒 本選考
エントリーシート
2021年
3月中旬
WEBテスト
2021年
4月上旬
一次面接
2021年
4月中旬
二次面接
2021年
5月上旬
最終面接
ES・体験談一覧を見る

トヨタ自動車東日本のインターンの選考フロー

  • 大学非公開
  • 理系

技術系

27年卒 インターンシップ選考
エントリーシート
2025年
7月中旬
個人面接
  • 大学非公開
  • 理系

技術系

22年卒 インターンシップ選考
エントリーシート
ES・体験談一覧を見る

卒年度・職種別の選考フローと合格の秘訣

1. 選考ステップ 選考フローと各選考の内容・時期

23年卒

技術系
すべての年次を見る
選考ステップとは?

応募から内定に至るまでの選考フローとその時期・内容について、ワンキャリ編集部が各社の内定者へのインタビューと体験談/クチコミをもとに、就活生目線で制作・編集したものです(※)。

ES、Webテスト/筆記試験、GDなどの有無や時期のほか、OB訪問など非公式な選考フローの有無を確認することで、選考を受ける際のスケジュールを立てるのに役立ちます。各選考の「詳細を見る>」をクリックすると、テストの形式や面接で聞かれること、GDのテーマやインターン/ジョブの流れなどといった選考の内容と、内定者によるアドバイスを含んだ対策すべきポイントを詳しく知ることができます。

※ES・体験談についても、掲載内容を事前に精査し、デマや偽りの情報を排除しています。同様に、クチコミについても、体験談同様、内容を精査して、不具合が認められたものに関しては公開を取りやめています。

2. 合格の秘訣 選考全体を通じて求められるものと対策方法

23年卒

技術系
すべての年次を見る
合格の秘訣とは?

合格の秘訣は、各社の「企業の魅力」と「選考のポイント」がレポート形式でまとまっているものです。内定者が社員から実際に聞いた情報も書かれており、現場の声を知ることもできます。

まず「企業の魅力」では、各社の概要や事業の特性、強み、社風、同業他社との違いなどが端的に掲載されており、選考対策のみならず企業・業界研究にも活用することができます。選考のポイント」では、選考全体を通じて特に重視されているポイントを総括し、それらが求められる理由や、具体的な対策方法、内定者による体験談などが詳しくまとまっています 「選考ステップ」と合わせて確認することで企業・業界研究にも選考対策にも役立てましょう。

企業の魅力を見る
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企業情報

代表者

石川 洋之

所在地

宮城県黒川郡大衡村中央平1番地

設立日

2012年7月

従業員数

7,000人

勤務地

【本社・生技・工場】本社・宮城大衡工場/宮城県黒川郡大衡村 【生技・工場】宮城大和工場/宮城県黒川郡大和町 【生技・工場】岩手工場/岩手県胆沢郡金ケ崎町 【開発】富士裾野テクニカルセンター/静岡県裾野市 【工場】須山工場/静岡県裾野市 ※新入社員研修後に各拠点へ配属 ※会社の定める事業所(テレワークを行う場所を含む)への配置転換あり

給与

【新卒】 2025年4月実績 基本給 ●修士修了相当 289,000円 ●学部卒業相当 267,000円 ●高専卒(専攻科)267,000円 ●高専卒(本科) 249,000円 ●短大卒・専門卒 229,000円

諸手当

時間外勤務手当、休日勤務手当、家族手当、通勤費補助、在宅勤務手当 等

休日・休暇

●完全週休2日制(土、日) ●GW、夏季、年末年始連休(年間休日121日) ●年次有給休暇、特別休暇、育児休職制度、看護休職制度 等

福利厚生

●制度   選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)、社員持株制度  積立貯蓄制度、 自動車購入貸付金制度 等 ●施設  独身寮・社宅、食堂、健康サポートルームを各地域に完備   宮城・岩手地域にそれぞれ企業内保育園あり

職種別の選考対策
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これまでの コンパクトカーの既成概念を壊す 新時代コンパクト ヤリス

’’もっといいクルマづくりの原点は、コンパクトカーにあり’’という信念のもとヤリスの開発は進められた。
ヤリスは、Toyota Compact Car Company初の新型車である記念すべきクルマだ。
「ものづくりを通じて、オールトヨタで東北の復興・地域の活性化に貢献する」この使命を背負ったヤリスには、多くの人達の様々な想いが込められている

充実した研修・育成制度

「ものづくりは人づくり」。綿密な研修・育成制度を設け、職場配属後については、各分野ごとに専門教育を行っており、「自動車に詳しくない」といった新人でも、心配なく仕事に付けるようサポートしていきます。
また、職場先輩制度があり、配属後3年間は職場先輩のもと、日々のOJTを通じて、お互いの成長に繋げながら、業務に取り組みます。

新人社員研修のほか、キャリアアップ、スキルアップのための研修も実施しています。

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当社の拠点と仕事内容

当社は大きく3つの拠点で事業を行っています
岩手県:生産準備/車両生産
宮城県:生産準備/車両・ユニット部品生産
静岡県:車両/先進技術開発

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ライフスタイルに合わせて様々な施設・制度を利用できます。

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