岡三証券の 通過ES・選考体験談一覧

イベント詳細

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当社のワークショップでどのようなことを経験し、身に付けたいですか。

貴社のインターンシップでは、数字だけでなく「人」に寄り添う金融の姿勢を学びたいです。部活動での経験から、一人ひとりに合った提案の大切さを感じました。インターンでは実際の営業体験やグループワークを通じて、相手の立場に立って考える力と信頼関係を築く力を磨きたいです。そして、地域に根差した証券会社としてお客様の将来を共に考える貴...

仕事をする上で大切にしたい価値観は何ですか。

私が仕事をする上で大切にしたい価値観は社会貢献性です。様々な仕事がある中で、金融という手法を通してお客様を支えることは、一人ひとりのお客様に貢献するだけでなく、日本の経済にも貢献できると考えます。貴社のサステナビリティの取り組みは金融・資本市場において役割を果たすことで地域社会に貢献しています。私は貴社において単に数字を求...

あなたが学生時代最も情熱をもって挑戦したことは何ですか？

私が最も情熱を持って挑戦したことは○○部での学生連盟活動です。大学二年次から委員会に所属し、リーグ戦を運営する仕事を任されてきました。その中で、もっと○○地区の○○に貢献したいと考え、委員長と、学生連盟役員に挑戦しました。その結果、円滑な試合運営と日程、会場調整が実現し、大きな組織を動かしていくには一人ひとりと真摯に対話を...

イベント詳細

会社概要と死後t内容、インターンシップの説明

当社のインターンシップでどのようなことを経験し、身に付けたいですか。 身に付けたいことを書いてください（200字以内）

独立系証券会社である貴社の事業内容への理解を深め、金融知識や証券の実務を体験したい。特に、経済新聞の読み方から株式の分析手法に至るまで、様々なプログラムを体験できる点に特に魅力を感じた。グループワークや社員座談会を通して自分の強みや改善点を把握すると共に、新しい考え方を吸収し自己成長につなげたい。その中で幅広い顧客のニーズ...

仕事をする上で大切にしたい価値観は何ですか。 価値観を書いてください。（200字以内）

大切にしたい価値観は、「客観的に物事を見ること」だ。私は個別指導塾の講師として大学受験生を担当し、入塾から受験までの一年間、志望校合格という目標に伴走した。生徒の成績向上のため教材を自作した経験から相手に寄り添い真摯に向き合うことの重要性を学び、大きなやりがいを感じた。この経験を活かし、常にお客さま目線に立って考え行動する...

自己PRや意気込みを書いてください。（200字以内）

私の強みは責任感を持った行動力である。大学では学業と大学祭の実行委員の両立を務めた。実行委員会では副委員長に就任し、大学祭の全体統括を行った。全体統括ではシフト管理や委員育成など幅広い業務を担当し、円滑な委員会運営を実現した。委員の統括をした経験からリーダーとしての立ち振る舞いや委員全体の意識の重要性を学習した。組織をまと...

なぜ証券業界を志望するのか、なぜ社に興味をもたれたのか、簡潔に記入してください（200文字以内）

私が証券業界を志望する理由は、投資人口の少ない日本は業界の伸びしろがあり、資産形成という形でお客様の人生に寄り添っていきたいと考えるためである。中でも貴社は、独立系だからこそお客さまの真のニーズに応えられることや小規模ならではの組織内で横断的に異なる分野に触れ、成長できる環境に魅力を感じた。「お客さま大事」の経営哲学のもと...

あなたらしさを表す言葉

継続して努力できる人

その言葉を選択した理由（200文字以内）

私は中学生から高校生までの6年間、◯◯を続けてきた。その中でレギュラーを取れないことや怪我で挫折したこともありましたが、置かれた環境でできることを考え実行してきた。時には怪我人で、チームメイトのプレーを分析して自分なりのアドバイスをしたり、対戦相手の分析を行うなど諦めずチームに少しでも貢献できるよう行動した。社会人となって...

承諾/辞退理由の詳細

証券業界で働くことに不安を覚えたため。ノルマが厳しいと聞いた。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部、年次が高い人

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着→受付に声をかけ、時間になるまでテーブルで待つ→面接官が迎えに来て部屋に案内される

質問内容

銀行と証券の違いは？ 就活状況（理由も） バイトは何が難しいと感じる？ あなたらしさを表す言葉の詳しい説明 なんで分析や人事部が気になってるの？ 色々な会社見てるけど最終的にはどう決める？ 逆質問二つ

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年次の高い人

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのためなし

質問内容

証券のイメージ 挫折と乗り越えた経験 法律の何を勉強しているのか なんで全国型？全国型での勤務は本当に大丈夫か 他はどの業界みているのか なんでメーカー業界も見ているのか 最近気になっているニュース キャリア形成について 逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年次の高い人

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのためなし

質問内容

学生時代頑張ったこととその深掘り（困難や成果など） 海外に住んでいたため、その経験（挫折経験） 就活の軸 なぜ証券業界を目指しているのか なぜ岡三証券を目指しているのか 逆質問（営業で辛いときはどう対処していたか）

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

一般的なものと同じ

対策方法

なるべく多く早く解くことを意識した。そのために参考書を何度も解いて練習した

なぜ証券業界を志望するのか、なぜ当社に興味をもたれたのか、簡潔に記入してください（200文字以内）

私は◯◯部の部長として部員一人ひとりが抱える課題と一緒に向き合い、解決に向けて取り組んできた経験から、資産管理の面からお客様の人生に寄り添う証券業界で働きたいと思っている。独立系だからこそ様々な提案ができること、また貴社の手厚い研修制度に魅力を感じた。貴社で「お客様大事」の経営哲学のもと、多様化するお客様に対し提案していく...

あなたらしさを表す言葉（20文字以内）

あくなき探究心

その言葉を選択した理由（200文字以内）

私は高校から◯◯に取り組み、毎回の練習で動画を撮ることや強い選手の動画を研究するなどして、選手として今まで◯回全国大会に出場した。現在は選手だけでなく◯◯の理事として組織の運営にも携わっており、◯◯に対して深い知識を持たなければならない仕事に従事している。この私の一つの物事に対するあくなき探究心を貴社でのソリューション提案...

試験科目

言語 非言語 性格

各科目の問題数と制限時間

言語　32問（20分） 非言語　計数　29問（20分） 性格　20問（20分）

対策方法

青本を3周して間違えた問題は重点的に復習することで苦手な分野を潰した。

承諾/辞退理由の詳細

福利厚生は一定の水準を満たしているものの、自身が重視する柔軟な働き方や副業・研修制度などの充実度がやや限定的であった。長期的なキャリア形成や生活のバランスを考慮した結果、辞退を決断するに至った。

採用人数・倍率

採用人数（全国型）は100名ほど 倍率はわからない

内定者の採用大学・学歴

内定者の集まり等には参加せずに辞退したためわからない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

50代課長クラス

会場到着から選考終了までの流れ

到着後、椅子に座り待機、面接官が来て部屋に案内される 終了後帰宅

質問内容

基本的には一次、二次面接と同じ内容を質問された。 志望動機に関してはかなり深ぼられる。5大証券との差別化は必須 5大証券は規模が大きく魅力的であるが、その分一人のお客様と長期的に関わる機会は限られると感じた。御社は地域に根差し、誠実にお客様と向き合う文化がある点に共感した。自分の強みである傾聴力を最も活かせる環境が御社...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

50代人事

会場到着から選考終了までの流れ

接続後入室

質問内容

質問：他社の選考状況 金融業界を中心に複数社を受けているが、最も志望度が高いのは岡三証券である。他社選考も参考にしながら、自分に最も合う環境を見極めているが、地域に根差しお客様第一の姿勢を持つ御社が第一志望である。 質問：志望動機 お客様と長期的な信頼関係を築き、人生に寄り添える仕事に魅力を感じ志望した。御社は地域密着の...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手人事

会場到着から選考終了までの流れ

接続後入室

質問内容

志望動機 お客様の資産形成を支え、安心した未来を提供したい為だ。背景には高齢者施設でのボランティア活動を通じ、多くの方が経済的不安を抱える現状を知り、資産形成の重要性を実感した経験がある。ここから、お客様の資産形成をサポートし安心した未来を提供したいと考え、証券会社を志望する。中でも貴社のインターンで、お客様一人ひとりに向...

志望動機

お客様の資産形成を支え、安心した未来を提供したい為だ。背景には高齢者施設でのボランティア活動を通じ、多くの方が経済的不安を抱える現状を知り、資産形成の重要性を実感した経験がある。ここから、お客様の資産形成をサポートし安心した未来を提供したいと考え、証券会社を志望する。中でも貴社のインターンで、お客様一人ひとりに向き合い資産...

あなたらしさを表す言葉とその理由

粘り強く努力し続ける 私は困難に直面しても諦めず、粘り強く取り組む姿勢を大切にしている。これは大学のゼミ活動で表れた。私は◯◯学部のゼミに所属し、◯◯についての研究を行っていたが、データの収集が困難であった為、難航した。その際、市役所や商工会議所に何度も足を運び、信頼関係を築いたことが功を奏し、必要な情報を得ることに成功し...

各質問項目で注意した点

一貫性と具体性を重視した。志望動機や自己PRは抽象的な表現を避け、経験を数値や行動で示すよう努めた。また、岡三証券の社風に沿った誠実さを意識し、過度な自己アピールではなく、お客様や周囲に貢献する姿勢を前面に出すよう心掛けた。

試験科目

言語、非言語、性格

各科目の問題数と制限時間

言語20分、非言語20分、性格20分

対策方法

青本を3周して間違えた問題は重点的に復習することで苦手な分野を潰した。

当社のインターンシップでどのようなことを経験し、身に付けたいですか。（200字）

貴社の社風や業務内容への理解をより深めたい。私はボランティア活動で高齢者施設を訪れた際、多くの高齢者が十分な資産形成ができず、経済的な不安を抱えながら生活している現状を痛感した経験から早期からの計画的な資産運用が必要であることを強く実感した。そこで、具体的な業務内容や支援プロセスを直接体験すると共に、社風を体感することで貴...

仕事をする上で大切にしたい価値観は何ですか。（200字）

顧客に寄り添い粘り強く努力することだ。この背景にはカフェでのアルバイト経験がある。そこでは、商品に不満を感じた常連客に寄り添い、代替品を提案し満足していただいたことから、顧客のニーズを正確に理解し、それに適した解決策を提供することで、信頼関係を築くことができると実感した。ここで、顧客の声に耳を傾け、粘り強く対応したことが功...

自己PRや意気込みなどを自由に書いてください。（200字）

私は粘り強さを持ち、目標に向かって努力する人間だ。これは大学でのゼミ活動で表れた。私は経済学部のゼミに所属し、地域経済の研究に取り組んでいたが、データ収集に苦労した。そこで、市役所や商工会議所に何度も足を運び、週末や夜間にも訪問し信頼関係を築いた。その結果、貴重な一次情報を入手し、ゼミの発表で高い評価を得た。貴社でも、この...

実施日程

8月上旬

実施場所

東京

インターンの形式

課題解決型グループワーク

ワークショップで身に付けたいことを書いてください（200字以内）

私が身につけたいのは、顧客の潜在的なニーズを正確に引き出し、相場状況を踏まえた最適な提案を組み立てる力だ。そのために、貴社ワークショップで相場や経済情勢を多角的に分析し、専門知識を分かりやすく伝える力を磨きたい。また、グループディスカッションを通じて他者の視点を取り入れ、考えを柔軟に修正する実践力も身につけたい。こうした力...

仕事をする上で大切にしたい価値観を書いてください。（200字以内）

大切にしたい価値観は、「金融市場を分析する専門性」と「顧客に長期で寄り添う姿勢」の両立だ。投資判断は、数値データだけで完結せず、顧客の将来への想いを深く理解する対話があってこそ成り立つ。一方で、その提案を裏付ける確かな知識を持ち続けることも必要であり、将来的には◯◯資格の取得などを通じて学び続けたい。◯◯性と◯◯を両立し、...

最も情熱をもって挑戦したことを書いてください。（200字以内）

最も情熱をもって挑戦したのは、◯◯許可を取得した上で、◯◯店の◯◯での営業活動を行った経験だ。当初は相手のニーズを把握できず、◯◯な提案で成果が出ず苦戦した。しかし、通行人の反応を観察し、◯◯の中でニーズを捉え、提案を◯◯に設計する力を磨いた。その結果、◯◯精度が向上し、◯◯として後輩指導も任されるまでに成長できた。課題を...

承諾/辞退理由の詳細

エリア配属希望で選考を受けたが、内定者面談時にオープンコースとして内定を出した、と言われたため。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の男性の方

会場到着から選考終了までの流れ

待合室で10分ほど待ち、終了後すぐに帰宅しました。

質問内容

基本的には一次、二次面接と同じ内容を質問されました。 新しく質問された内容 ・証券営業に必要なスキル コミュニケーション能力、提案力、信頼構築力などと説明した。 ・必要な資格は理解しているか 証券外務員資格、ファイナンシャルプランナー、証券アナリストなど

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の男性2名

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでした

質問内容

基本的には一次面接と同じ。 新たに聞かれた質問 ・なぜエリア店舗限定型なのか 高校時代の◯◯の経験から日々の活動や大会出場を通して、地域の方々からの応援や支えがどれだけ大きな力になるかを、何度も実感しました。 そうした経験を通じて、将来は、今度は自分が地域を支える立場として、地元の人々や企業を金融面から支援し、信頼関...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

50代ほどの人事の女性の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでした

質問内容

・志望動機 生活に不可欠な「お金」に関する課題に寄り添い、提案によってお客様の人生や企業の成長に貢献できる点に魅力を感じ、証券業界を志望しております。中でも貴社は、独立系としての高い専門性と、地域に根ざした営業スタイルを両立しており、お客様一人ひとりに寄り添ったご提案ができると感じました。私は大学での◯◯部で副主将を務め...

試験科目

言語・非言語

対策方法

玉手箱の参考書を繰り返し解き、慣れることを意識した。また、スピードも大事なため、早く解く能力も身につけた。

志望動機

生活に必要不可欠である金融通じて、企業やお客様の成長をサポートしたい、現代の貯蓄から投資へという流れを加速させ、日本経済の成長を支えていきたいという想いから証券業界を志望する。中でも貴社の地域密着型の営業や、独立系の強みを活かしたお客様第一の提案ができる点に魅力を感じ、興味を持った。お客様ファーストを実現する貴社で私の強み...

あなたらしさを表す言葉

俯瞰力の塊 大学時代、◯◯◯◯部副主将としてチームの組織力向上に注力した経験からである。部員間のモチベーションの差が問題であり、紅白戦の頻度を週2回に増やし、全員が公平に試合経験を積める環境を整えた。結果、部員の意識が向上し、結束力の深まりを実感した。物事を多角的に捉え、組織全体の視点で改善策を講じる重要性を学んだ。入社...

各質問項目で注意した点

志望動機に一貫性を持たせることを意識しました。証券業界や岡三証券を志望する理由を述べる中で、「俯瞰力」という自身の強みが実際の業務にどう活きるかを具体的にイメージしながら記述しました。また、エピソードでは「組織課題へのアプローチ」を軸に、抽象的にならないよう数字や実践内容を交えて説得力を高めるように工夫しました。読み手が人...

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

他の企業と同様。グラフの読み取り

対策方法

参考書を購入して苦手分野を特に対策をする。数をこなせば見たことある問題もでてくるので、量をこなすことも1つの手段。

インターンシップを通じて身に付けたいことを書いてください（200）

証券会社の業務内容を理解し、金融についての知識を身に付けたいです。証券業務は決して簡単にできるものではなく、適切な判断力が求められると考えています。私はその臨機応変に適切に判断する力を身につけたいです。必要なスキルや知識を学ぶために、グループワークを通じてリテール営業の模擬提案を経験し、社員の方々や他の参加者との交流を通じ...

仕事をする上で大切にしたい価値観（200）

「競争」です。これはマラソンに例えると分かりやすいです。自分より速い人、もしくは同じくらいの速さの人とタイムを争うことで、自分の限界を超えることができます。一方、自分より遅い人たちと走り、自分がペースメーカーとなる場合は良いタイムを出すことが難しいです。仕事でも同様に、仕事が速く正確な人や競合他社との競争を通じて成長し、企...

自己PRや意気込み（200）

強みは競争を通じて自己を高め続けることです。大学で学年上位◯◯%の成績優秀者を達成しました。大学入学時は英語の成績が◯◯点で、同級生との競争に負け、成績優秀者を逃しました。この悔しさをバネに、競争に負けないよう試験勉強だけでなく、英語多読を200冊行い、授業内発表も積極的に行いました。ライバルたちと競い合うことが原動力とな...

実施日程

2024年8月末

実施場所

オンライン（本来大阪だが◯◯の影響）

インターンの形式

課題解決型グループワーク