最近リリースした適性検査のミキワメが伸びているからです。大手企業からベンチャーまで、クライアントは様々で、従来の適性検査にはない求職者の企業での活躍度なども定量的にわかるので、今後も伸び続けると思いました。
業界・事業の魅力
社風・人の魅力
役員のうち一人を除いて、社員の方は基本的に物腰が柔らかく話しやすい雰囲気を作って下さりました。
仕事内容・キャリアの魅力
他社で通用するようなスキルを身に付けられないと思ったからです。
働く環境の魅力
数年前は事業が伸びず、残業も多いため退職者が続出し、劣悪な労働環境だったと聞きました。ただ、適性検査の事業が伸びつつあるので少しずつ改善してくのではと思っています。
待遇の魅力
募集要項に明記されていないので基本的には大した給料は得られないと思います。
本選考の難易度
知名度もないため、そもそもエントリー数が少ないです。故に選考難易度も高くありません。傾向として、高学歴の人材を欲しているなと、wantedlyなどを見て感じました。

