IBJ

3.9

【志望動機】人と人とをつなぐサービスを通じて、人生の大切な局面に寄り添い社会に貢献したいと考えたからです。私は大学で法学を学び、人の多様な価値観や背景を理解する力を身につけました。IBJの婚活や結婚支援サービスは、単なるマッチングにとどまらず、利用者の幸せな未来を支える重要な役割を果たしていると感じています。総合職として幅...

【志望動機】私が御社を志望する理由といたしましてはデザインやサービスをとうして心の底から笑顔にしお客様の人生に花を添えたいと考えているからですまず私が考える心の底からの笑顔とは、笑う妥協がなく、幸せ嬉しいと100%思っているときにでる笑顔のことをと考えております次にお客様の人生に花を添えるという意味は人生に輝きと幸せを付加...

【説明会の具体的な内容】・企業・事業説明 ・新卒の活躍について ・社員のステップアップ事例 ・求める人物像 ・企業と社会貢献性について ・今後の選考フローについて　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】婚活パーティーなどを主催して婚活を推進するような事業をしているというイメージを持っていた。　【説明会後の...

【説明会の具体的な内容】会社概要、事業内容、向いている人、選考について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やか　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】熱い人もいる　【このイベントを通しての感想】質問をする時間もありましたし、聞きたいことは聞けたので良かったです。対面とオンラインが混合で行われたのですが...

【承諾/辞退理由の詳細】婚活にあまり興味が持てなかったから　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続　【質問内容】雑談だけでした。 ・元気ですかと聞かれた ・企業訪問しましたか、と聞かれた後、実際に企業を決める際の手掛かりになるから企業訪問はIBJにかかわらず見ておいた方がいいよとアドバイスをもらった。 ・逆質問...

【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自身の好きなサービスやアプリなどを、それを使ったことのない人に向けてプレゼンをする。営業の疑似体験のような選考だった。 面接の数時間前までにプレゼン資料を作成し、事前にメールで提出。 どうしたらそのサービスやアプリを相手...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年齢の若い女性の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続　【質問内容】・学生時代に頑張ったこととその深掘り（なぜ頑張れたのか、大変だったこと、乗り越え方） ・◯◯部での役回りは何か ・コロナ禍で授業や部活動はリモートと対面どのくらいの割合か。 ・部活動の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】リクルーター面談と同じ人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続　【質問内容】・前回の企業説明を聞いてどの部分がいいと思ったか ・なんで当社の選考を受けようと思ったのか ・なんで大学で◯◯部に入ったのか ・◯◯部で大変だったことは何か ・◯◯部での自...

【志望動機を教えてください。】私は将来、1人1人に寄り添ったサービスを通して、多くのお客様に笑顔になって頂きたく、貴社を志望する。私は現在、カフェでホールスタッフをしている。このアルバイト経験を通して、お客様の様子を伺いながら、より喜んで頂くために、今何をすることが最適か考え、行動する難しさを実感。その一方で、自分で考え行...

【経緯】メンター経由で紹介してもらった　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続　【質問内容】・社員の方から企業説明 ・説明を聞いたうえで浮かんだ質問に対して答えていただく ・選考方法についての説明 ・もしも選考を受けることになった時に不安なことは何か ・最後に社員の方が企業のアピールをしてくださった。...

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】私立大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】文系

【内容】会社の説明会です。　【注意した点・感想】特に選考は関係ないですが、選考にすすむにあたっては必要です。スケジュール管理をしっかりして、なるべくはやめに参加できたらいいんじゃないかなというふうに思います。はやめなら、枠も結構空いてると思います。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後面接　【質問内容】入社してから配属されたい部署、初期配属はどのような仕事を任されるか、転勤について、数年後のビジョン、その他疑問に思っていること、入社してから配慮してほしいことなどさまざまなことをお話ししました。面接官によってちがう...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後面接　【質問内容】一次面接に比べたら、入社後の話や会社のアピールを逆に聞かされた感じでした。やはり人と関わることも多い職種ですので、ストレスなども感じやすい仕事ではあるがその点についてはどう思うかなどについてお話ししました。　【雰囲...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後面接　【質問内容】エントリーシートはないので、自分について基本的に話していく感じです。ミスマッチを防ぐために、会社にあっている人材かどうかというところを結構みられている、深掘りされているというふうに感じました。正直に答えれば大丈夫で...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】イベントの新企画を考えるというものでした。最後に発表があるので、現実的な実現可能なものを考えていきます。マーケティング術をレクチャーしていただき、学生同士でアイディアを出しながら形にしていきます。純粋に楽しいです。　【ワークの具体的な手順】グループワーク→発表　【インターン...