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就活サイトトップ企業検索メーカーエース(メーカー)選考対策
エース(メーカー)
公式
日系 メーカー

エース(メーカー)
4.3

お気に入り (831人)

エースは1940年創業の日本を代表するバッグ&ラゲッジメーカーです。
世の中にまだなかったナイロン製のバッグや、国産スーツケースを日本で初めて開発するなど変化する時代に新しい価値を生み出していく中、現在国内カバン製造・卸部門シェアNO.1を確立することができました。

エースのモノづくりが目指すのは「時代のスタンダードをつくる」ということ。
業界のリーディングカンパニーとして、変わりゆく時代に応じながら、一歩先を見つめてどん欲にチャレンジすることで、新しい未来を創造していきます。

カバンを製造・販売するだけに留まらず、旅や移動のあらゆる問題を解決する「トラベルソリューションカンパニー」として、これからもエースの旅は続きます。

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エース(メーカー)の選考情報をAIが要約

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エースの選考フローはインターンと本選考で異なる場合があります

エースの選考フローは、インターンと本選考で異なる場合があります。インターンでは、エントリーシート(ES)とWebテストが...

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エース(メーカー)のインターンの選考フロー

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総合職

23年卒 インターンシップ選考
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卒年度・職種別の選考フローと合格の秘訣

1. 選考ステップ 選考フローと各選考の内容・時期

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選考ステップとは?

応募から内定に至るまでの選考フローとその時期・内容について、ワンキャリ編集部が各社の内定者へのインタビューと体験談/クチコミをもとに、就活生目線で制作・編集したものです(※)。

ES、Webテスト/筆記試験、GDなどの有無や時期のほか、OB訪問など非公式な選考フローの有無を確認することで、選考を受ける際のスケジュールを立てるのに役立ちます。各選考の「詳細を見る>」をクリックすると、テストの形式や面接で聞かれること、GDのテーマやインターン/ジョブの流れなどといった選考の内容と、内定者によるアドバイスを含んだ対策すべきポイントを詳しく知ることができます。

※ES・体験談についても、掲載内容を事前に精査し、デマや偽りの情報を排除しています。同様に、クチコミについても、体験談同様、内容を精査して、不具合が認められたものに関しては公開を取りやめています。

2. 合格の秘訣 選考全体を通じて求められるものと対策方法

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合格の秘訣とは?

合格の秘訣は、各社の「企業の魅力」と「選考のポイント」がレポート形式でまとまっているものです。内定者が社員から実際に聞いた情報も書かれており、現場の声を知ることもできます。

まず「企業の魅力」では、各社の概要や事業の特性、強み、社風、同業他社との違いなどが端的に掲載されており、選考対策のみならず企業・業界研究にも活用することができます。選考のポイント」では、選考全体を通じて特に重視されているポイントを総括し、それらが求められる理由や、具体的な対策方法、内定者による体験談などが詳しくまとまっています 「選考ステップ」と合わせて確認することで企業・業界研究にも選考対策にも役立てましょう。

企業の魅力を見る
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企業情報

会社名

エース株式会社

ホームページURL

https://www.ace.jp/

設立日

1940年1月1日

代表者

代表取締役社長 森下宏明 

所在地

東京都渋谷区神宮前1-4-16 神宮前M-SQUARE 

資本金

14億1,000万円

従業員数

1148名(2024年度 連結)

事業内容

旅行バッグ、スーツケース、ビジネスバッグ、スポーツバッグ、ファッションバッグ、旅行小物などの製造卸

職種別の選考対策
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企業の魅力
リーディングカンパニーの誇りと責任

エースはカバンの持つ可能性を見出しながら、人のあらゆる移動の際に生じる課題解決を図る「モチハコブカタチ」を創造してきました。
多方面での技術の進化によるライフスタイルの変化に伴い、移動手段・方法は利便性が増す中、移動の際に生じる「見えない課題」に対して、真摯に向き合い解決をしていくのがエースのミッションであり、強みです。
幾通りもある様々なライフシーンを想定し、ミクロな観点から潜在的なニーズをくみ取り、「半歩先」のモノ・サービスの提案をすることで、新しい常識を創造し、人の移動を「快適・安全」にサポートしていきます。
すべてのお客様に向けて、次世代の「新しい価値」を提供していくなかで、エースはトラベルソリューションカンパニーとしての進化をし続けていきます。

自分たちの手で、すべてを。

お客様に真摯に向き合いモノづくりをしていく中、エースがいち早く構築したのは、サプライチェーンマネジメント。
エースは自分たちの手だけで、企画から製造、営業、物流、販売、購入後のアフターサービスおよびリサイクル活動まで、一貫したモノづくり体制で事業を行っています。
お客様に安心して商品を使っていただくことはもちろん、モノづくりの過程の0から100、その先の関係を持つことはメーカーとしての責任であり、人、モノ、環境に対してのエースの姿勢です。
単純にモノづくりをしているのではなく、今までにはない「新しい価値の創造」を実現していくため、各社員が高い目標、志を持ち、日々挑戦し続けています。

頼るな。使え。

「新しい常識」として生み出してきたエースのカバンは、人がやらないことをやるパイオニア精神と飽くなき挑戦心の塊です。
今までにない新しい価値を創造するためには、常に先を見つめ、失敗を恐れず主体的に挑戦することが不可欠です。
エースでは、入社1年目からメイン担当者として得意先の営業、マーケティング、戦略立案、海外事業など若いうちから裁量権を持ち、自らのアイデアをすぐにカタチにできる幅広いフィールドがあります。
「エースに寄り掛かるのではなく、利用して大きく成長したい。」そんな想いを持つ皆様とともに、エースはこれからも成長し続けていきます。

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