社員をあだ名で呼ぶなど、お互いの仲を深めていこうとしている文化があります。また、挑戦を応援する文化など、かなり多くの文化がありました。
社風・人の魅力
業界・事業の情報
現在、子会社を増やしている企業でした。オンラインメディア事業が主な事業です。
参加者の印象
周りの学生との接点が持てず、評価できませんでした。
採用・選考の情報
最後に選考フローを教えて下さいました。すべてオンラインでの選考となっています。それぞれの面接担当者も画像にて教えて下さいました。説明会後に、選考希望者に簡易適性検査の実施がありました。
仕事内容・キャリアの魅力
子会社がサービスをメインに運営しており、リスクヘッジがされていると感じました。
働く環境の魅力
基本在宅勤務、フレックスタイム、年間休日125日であるため、非常に魅力的だと思います。

