バウハウス丸栄

3.3

【説明会の具体的な内容】1部と2部で日程を分けて、それぞれ2時間であった。事業内容から研修、募集要項、会社の生い立ちまで、詳しく説明してくださった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】昔ながらの堅い印象があった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】会社が社員を大切にする風土が前々からあると分かった。...

【内容】実際の施工事例、募集要項、研修プログラム、転勤の有無について　【注意した点・感想】事前に質問を考えるように準備していたが、日程が合わずオンデマンドの参加となってしまったため質問はできなかった。が、他の方がリアルタイムの際にしている質問内容も聞くことができるため、より理解が深まったと感じた。

【内容】事業内容、業界の中の立ち位置、仕事の過程、工事区分割合　【注意した点・感想】説明会2回のうちの1回目であったため、質問等を2回目の回でできるよう意識して説明を受けた。給与面などの募集要項は2回目で説明すると話があったため、事前に企業のホームページ等を見て質問があればできるように準備しようと考えました。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長を含む、役員の方々　【会場到着から選考終了までの流れ】ビルの受付後、会社のフロアまで行き、控えスペースで待機、面接後自動解散　【質問内容】志望理由、学生生活の中で力を入れて取り組んだこと、気に入っている施設はどこか・なぜか、どのような空間を作りたいか、周りの人からどのような...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と、営業の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ビルの受付後、会社のフロアまで行き、控えスペースで待機、面接後自動解散　【質問内容】志望理由、学生生活の中で力を入れて取り組んだこと、強み、1人ひとりに対して異なる質問を1問づつ（今後実店舗がよりなくなっていく中で生き残っ...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な自宅で受けるタイプのテストでした。　【対策方法】市販のSPI対策本　【参考にした書籍・WEBサイト】市販のSPI対策本

【自己PR】私の強みは、「自ら手を挙げ、常に挑戦する姿勢」である。学習塾にてアルバイトをしていた際、生徒たちの不合格が続いた期間があり、不合格の原因が把握できず指導方法に悩んでいた。そこで視点を変え、評価について考えるだけなく、生徒一人一人の思考や性格について考えてみることにした。すると自己肯定感が低く、学校や家庭で不安を...

【当社をどのように知りましたか（最大文字数まで入力する必要はありません）（400文字以内）】Webサイトから貴社を知りました。私は、空間は人々の感情に大きな影響を与えると考えることから人の生活する環境を創る仕事に携わりたいと考えています。賑わいをもたらす空間創造が重要であると考え、ディスプレイ業界に興味を持ちました。その中...

【説明会の具体的な内容】業界について、企業について等　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特になし。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】臨機応変さが求められそう。　【このイベントを通しての感想】説明担当の社員の方のキャラが濃く、素敵だった。

【説明会の具体的な内容】会社概要、社内の様子、プロジェクトの説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】クリエイティブなイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】意志が強い人が多そうなイメージ　【このイベントを通しての感想】実際のプロジェクトの説明があり、骨組みが見えているようなビフォーから大きな店舗...