日本工営都市空間（旧：玉野総合コンサルタント）

3.9

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業が実際に受注した事業をいくつか提示して頂きその中から1つ選んで、事業資料を基に概要を作成し、社員の方にPPTで発表します。作成期間は4日ほどで、最終日は現在進行形の事業のMTGに同席させて頂き、より深い学びを得る機会を頂きました。（最終日は私からお願いして実現したもので...

【学生時代に力を入れていたこと】私が学生時代に力を入れたことは、◯◯のアイデアコンペティションです。コンペティションは、◯◯という題目で競いました。当初は、◯◯に着目し、チーム内で協議を行っていましたが、既に考案されている提案に留まっていました。そこで、◯◯という考えを捨て、ペルソナを設定し、◯◯のニーズという点を重点に新...

【承諾/辞退理由の詳細】希望していた他業界の企業に内定を頂いたため、業務内容に加え、給与面、勤務地、今後のキャリア形成も踏まえて辞退しました。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラスの方2名（志望分野と人事部の方）　【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスで待機し、交通費精算後、会場へ人事の方と向かい、面接開始。　【質問内容】・自己紹介 その後については、ESを読んでくださっており、気になる点について質問をして下さるスタイル。 堅い質問...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望分野の部長2名と司会の方1名　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに接続し開始　【質問内容】・自己紹介 ・ガクチカ ・なぜこの会社なのか ・現在の研究内容 ・研究内容の話から発展し、入社後にはどのような仕事がしたいのかについて ・就職活動の状況と他社の選考状...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語12分、非言語18分　【対策方法】参考書を使用し勉強しました。1つ1つの問題を丁寧に練習するよりは、全体としてどのような問題が出て、どのように解くのかについてインプットアウトップとをしていました。

【学生時代力を入れて取り組んだこと（700文字以下）】私が学生時代に力を入れたことは、〇〇のアイデアコンペティションです。コンペティションは、数人でチームを組み、〇〇の題目で競いました。私は、チーム内の協議をファシリテートする役割を担いました。この活動では、限られた時間で既存の便益が多数ある中で、新規性、独自性のある提案を...

【学生時代に力を入れて取り組んできたことを記述してください。】学生時代に力を入れて取り組んだことは研究活動です。卒業研究では、当初「◯◯」をテーマに研究を行っていましたが、やむを得ずテーマを変更することとなり、約3か月といった限られた期間で「住宅の建築動向」という異なるテーマに取り組みました。変更に伴って分析手法が大きく変...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスで待機し、個室に連れられ人事と雑談。その後面接室にて面接開始　【質問内容】流れは一次面接と同じ。 ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと などをまんべんなく聞かれる。 最終面接でも、研究内容の話は聞かれ、学部時代の研究...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】各分野の部長？と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに接続して開始　【質問内容】・自己紹介 ・会社の魅力 ・大学院への進学理由 ・現在の研究内容 ・学生時代取り組んだことについて ・就職活動の状況 ・趣味について ・趣味について、どんなところを見ている...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語12分、非言語18分　【対策方法】TG-WEBの参考書を解き、その後は他の企業で練習をしていた。

【学生時代力を入れて取り組んだことを記述してください。】◯◯の秋、◯◯でイベントを企画・開催した取り組みです。私は◯◯内で、学生が国籍別に集まってしまう状況に課題意識を持っていました。私は「交流のきっかけが欲しい」という想いを胸に協力を募り、活動を始めました。当初、「◯◯」として企画していましたが、◯◯の興味を引くことがで...

【学生時代力を入れて取り組んできたことを記述してください。】学生時代に力を入れたことは、◯◯です。大学2年生まで、何の目標もなく過ごしていましたが、何か新しいことに挑戦しなければ学生生活で何も得られないと感じ、異文化交流によって積極性を養い、◯◯を直接見ることで◯◯に対する見識を広げるという目標を立てて留学を決意しました。...

【学生時代力を入れて取り組んできたことを記述してください。（400字）】学部四年生の時、OOOOのOO事務所で半年以上のインターンシップを経験しました。そこで最も印象的だったのは、多文化な同僚7人と協力し、政府主催の建築コンペに参加したことです。このプロジェクトには二つの挑戦がありました。まず、膨大な作業量を1か月以内に完...

【学生時代力を入れて取り組んだことを記述してください。（700文字以下）】私は学生時代、◯◯◯◯のアルバイトで、クリスマスイベントの企画立案と実行に力を入れました。12月はクリスマスがあるため消費者の購買意欲が高まる一方で、季節行事の義務感から買う事に対する楽しみが少ないと考えました。従業員も会計や商品の包装業務に追われる...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークでは、災害などの特定状況において、どのような措置を決定すべきかを議論した。建設コンサルタントで求められるスキルの足掛かりを体験してもらうことが目的だと考えられる。フィードバックが最後に貰える。　【ワークの具体的な手順】役割分担後、意見を考えて発表、議論を行う。...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に希望した分野でグループは決まっている。（学生5人　社員3人） 自分は都市計画事業を行うにあたる土地取得に関するワークをに参加した。内容はとある道路区域内にある施設が計画においてどのようなリスクになるかをまとめるというものである。ワーク時間は25分で最後にプレゼンテー...

【特に関わりたい仕事内容について教えてください。※もし優先順位があれば記載してください（200文字以内）】複雑な環境における都市計画に関わりたい。機能が集中し複雑な構造を持つ都心において、「利用しやすい」「災害に強い」「デザイン性が高い」といった複数の目的を達成するために、どのように計画を進めていくのかを学びたい。また防災...

【承諾/辞退理由の詳細】業界内他社で希望部門への配属を前提とした採用が行われた点と、希望勤務地への配属の実現可能性を考慮して辞退することとした。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】本部長（役員）級2名、人事1名　【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算→人事面談→面接　【質問内容】ESに沿いつつそこから派生したものが多かった。志望動機、建設コンサルタント業界や親会社である日本工営ではなく、日本工営都市空間を受験する理由。専攻分野を踏まえた社会情勢をど...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長級、人事担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】ESに沿ったオーソドックスな質問が多かったように思う。特に担っていきたい業務内容について深堀された。これは、具体的な配属先や担当業務を想定するためにされているような印象を受けた。また、日本工営本体では...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】問題集

【趣味/特技を記入してください。】趣味は写真撮影であり、特に風景写真を主に撮影しています。　【学生時代力を入れて取り組んだことを記述してください。】私が学生時代に力を入れて取り組んだことは、大学2年生になる春学期から担ってきた、新入生に対して◯◯を行う係での活動です。この中で私は責任者補佐の役割を担いました。この活動の中で...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】部が受け持つ実際の案件の作業の動向や補助などを行い、最終日に発表を行った。具体的な業務としては、県外の説明会へ同行・施設の見学、資料作成のための事例収集やパワーポイント作成など。基本的には主体的に何かをするよりもいわれた作業を行う　【ワークの具体的な手順】毎日異なる社員の作...

【自己PR】私の強みは高い目標を立て、粘り強く取り組める点です。私の所属する◯◯◯が用意されますが、私はそこに選ばれず大変悔しい思いをしました。私の至らない部分がデザインまでの論理性にあると分析し、その実力を付けるために卒業論文と卒業設計を組み合わせた「理論に基づく設計」に挑戦しました。学内発表では1番を取ることを目標に大...