象印マホービンの 開催予定のインターン

実施日程

8月上旬

実施場所

大阪工場

インターンの形式

課題解決型グループワーク

実施日程

8月頃

実施場所

本社

インターンの形式

課題解決型グループワーク

実施日程

11月下旬

実施場所

オンライン、対面（都内）

インターンの形式

課題解決型グループワーク

実施日程

2024年12月

実施場所

大阪本社

インターンの形式

課題解決型グループワーク

実施日程

11月下旬

実施場所

東京本社

インターンの形式

課題解決型グループワーク

試験科目

言語非言語 性格

対策方法

SPIの王道である赤本と青本を2.3周しました。不安な部分だけ何回も解きましょう。

参考にした書籍・WEBサイト

赤本と青本

実施日程

2024年9月中旬

実施場所

本社

インターンの形式

実務体験形式

試験科目

言語・非言語

対策方法

SPIの参考書を1周解き、まちがった問題を何度も復習して取り組んだ。

実施日程

9月9日、10日

実施場所

象印マホービン株式会社　大阪本社

インターンの形式

課題解決型グループワーク

実施日程

8月上旬

実施場所

大阪工場

インターンの形式

課題解決型グループワーク

自分の事を一言で表すとしたら何ですか？　 そう表した理由もご記入ください。

課題発見機 課題を探し出し、それに適した打ち手を講ずることができるからだ。私は所属講師が◯◯人を超えるアルバイト先の◯◯でバイトリーダーをしている。当塾では、生徒一人一人に合わせたオーダーメイドの学習計画を提案する方針がとられている。しかし、この学習計画の製作が講師にとって大きな負担になっており、これを理由に退職する講師...

今回のインターンシップに応募しようと思ったきっかけは何ですか？

貴社の企業理念である「暮らしをつくる」を実現するために、「ブランド革新」の名のもと「食」と「暮らし」という観点を大切にしていることに共感を覚えたことだ。これらを表すかのような「みまもりホットライン」が特に印象に残った。◯◯が高齢になり、以前は当たり前にできていたことができなくなっていき、「食」に関する心配事が増える中で、こ...

（当社に限らず）働く上で大切にしたいことは何ですか？

周囲を巻き込むコミュニケーション力を大切にしたい。これは、アルバイト先の◯◯で今年実施する施策の発表会を成功させた経験から感じた。当初は自分一人で発表会用PPT等の準備を行っていたがすぐに限界が来てしまい、他の人に協力してもらうことが課題になった。そこで歳上を含む他のバイトリーダー達に「この業務をお願いしたい」と、やって欲...

インターンの志望理由を教えてください。

私は、お客様のニーズを的確に把握し、自ら企画した商品を手に取っていただくことで、笑顔を届けたいと思っており、貴社の「暮らしを作る」という理念に深く共感したため、志望させていただきました。私は食べることが大好きで、よく料理をします。幼いころから炊飯器は貴社の商品を使用しており、炊きあがったお米や出来上がった料理の温かさから、...

自分のことを一言で表すとしたら何ですか？

私は、相手や状況に応じて最適な行動を選び抜くカメレオンのような柔軟さを持っています。アルバイト先では、海外からのお客様に英語で積極的に話しかけ、安心して楽しんでいただける接客を心がけました。また、お客様一人ひとりの好みに寄り添い、試行錯誤しながら商品を工夫して提供することで、お客様の笑顔が見られたり、「あなたの接客が楽しみ...

働く上で大切にしていることを教えてください。

私が大切にしている価値観は、「相手の立場に立って物事を考えること」です。人はそれぞれ異なる背景や価値観を持っており、その違いを理解しようとする姿勢が、信頼関係の構築や円滑なコミュニケーションにつながると考えています。この考え方を強く意識するようになったきっかけは、アルバイト先の先輩スタッフの何気ない気遣いでした。仕込みの際...

自分のことを一言で表すとしたら何ですか？そう表した理由もご記入ください。

私の特技は、誰とでもすぐ仲良くなれることです。初めての会う人ばかりの状況に置かれたとしても、臆することなく自分から進んで話しかけることができます。周囲の人に私の第一印象を尋ねると、「フレンドリーな人だと思った」と言ってもらえることが多いと感じたため、自分を表す言葉の一つとしてフレンドリー”を挙げました。 また、私は接客業の...

今回のインターンシップに応募しようと思ったきっかけは何ですか？

一番大きなきっかけとなったことは、大学で御社の方にお話を伺う機会があり、そこで働き方や社内の雰囲気について知ったことです。お仕事のやりがいや、社内の雰囲気の温かさを生き生きとした表情で話されている姿を見て、私もこんな風に働きたいと思うようになりました。その方の生き生きとした表情は、御社で働くことが充実しているからこそ、引き...

当社に限らず、働く上で大切にしたいことは何ですか？

人との繋がりや人の意思を大切にしたいと考えています。様々な考えをもつ人と出会い、関わるなかで自分の考え方に変化をもたらし、自分自身の成長にも繋がってきました。これからもまだまだ成長し続けたいと考えており、様々な考えを吸収して多角的な視点で物事を考えられる人になりたいと考えているため、人との出会いや繋がりを大切にしていきたい...

自分の事を一言で表すとしたら何ですか？　そう表した理由もご記入ください。

「人とともに成長を目指す伴走者」 （理由） 私はこれまで「チームワーク」と「成長意欲」を大事に行動してきました。この価値観は中学時代の経験が基盤にあります。◯◯部のマネージャーとして、チームワークを最優先に考え、全員が最大限に力を発揮できるようサポートを行いました。その結果、チーム全体が一丸となり、目標達成に向けてお互い...

今回のワークショップに応募しようと思ったきっかけは何ですか？

貴社の「営業職・ワークショップ事前説明会」に参加したことがきっかけです。具体的には、貴社が「人々の当たり前の日常」を大切にし、単なるモノづくりではなく課題解決を目指している点に魅力を感じました。私自身、将来は仕事を通じて人々の「身近」に携わり、より良い暮らしの実現に貢献したいと考えています。貴社の営業職では、単に商品を提供...

（当社に限らず）働く上で大切にしたいことは何ですか？

「信頼関係を築くこと」です。人との信頼関係が築かれることで仕事が円滑に進み、目標を達成する過程で自他ともに成長できると考えています。大学では、個別指導塾のアルバイトで小中学生を対象に授業を行い、生徒一人ひとりに合わせた指導を心がけてきました。特に勉強に苦手意識を感じている生徒には、まずは安心して話せる環境を作ることを大切に...

自分の事を一言で表すとしたら何ですか？　そう表した理由もご記入ください。

向き思考 どんな状況でもプラスな面を見出し活かす力があると考えます。これは塾講師のアルバイトで磨かれ、生徒の自信を育むことに貢献しています。生徒がテストで解答欄を空欄にする原因が、学習への苦手意識と自信不足にあると気づきました。そこで指導法を改善し、間違いの中にも良い点を見出し伝えるようにしました。また、質問自体を積極的に...

今回のワークショップに応募しようと思ったきっかけは何ですか？

きっかけは2つあります。1つ目は、人々に寄り添い、環境に配慮した貴社の取り組みに共感したからです。マイボトルの普及に向けた使いやすい製品開発など、人々の負担を最小限に抑えながら環境保護を実現している点に深く感銘を受けました。将来は私も、人々の暮らしを豊かにしながら地球環境に貢献できる仕事に携わりたいと考えており、社員の方々...

（当社に限らず）働く上で大切にしたいことは何ですか？

働く上で大切にしたいことは、コミュニケーションです。これは、部活の副部長としての活動に根ざしています。卒業生に向けてのイベントを主催した際、幹部学年の人数不足という課題に直面しました。しかし、この状況をプラスに捉え、幹部間で緊密に連携し、お互いの状況や進捗が分かるように情報共有を徹底しました。先輩後輩の協力も仰ぎ、個々の意...

自分の事を一言で表すとしたら何ですか？　

目指す未来に向けて、不断の努力を続ける男

そう表した理由もご記入ください

私には「目標達成に向けて、努力を続ける力」があるからだ。これは高校生時代の◯◯部で最も発揮された。入部当初は守備・走塁には自信があったが、打球の速度と飛距離が伸びず打撃面に課題があり、部員約◯◯名いた◯◯部の中で比較しても試合に出場できるような選手ではなかった。しかし中学生時代から憧れていた高校の◯◯部に入部したからには「...

志望理由

きっかけは2点ある。1点目は貴社の営業職として働く姿を明確にしたいからだ。私は現在、ベンチャー企業で法人営業の長期インターンシップに参加している。この経験からお客様に寄り添い、課題を解決していくことに大きなやりがいと達成感を得て「自らが価値となり、お客様に貢献したい」という就職活動の軸を持つようになった。提案営業に焦点を当...

自分の事を一言で表すとしたら何ですか？　そう表した理由もご記入ください。

一言→雑草魂 理由→中学時代にある。当時サッカー部に所属しており、3年生引退後の新チーム初の公式試合ではベンチ外だった。当時の私は、自分の実力に過信していたため、結果にとてもショックを受けた。そこで、公式試合でベンチ入りすることを目標にした。そのために私は毎日練習後、顧問にお願いして一緒に自主練を続けた。さらに、日常からボ...

今回のワークショップに応募しようと思ったきっかけは何ですか？

人々に豊かな暮らしを提供するために、どのような取り組みをしているか知り貴社への理解を深めたいからである。貴社は「暮らしを作る」という企業理念を掲げており、その象徴として「ずっと、マイボトルと」という取り組みに感銘を受けた。これは貴社がまほうびんの機能性にこだわり続けてきたからこそできる取り組みだと感じた。しかし、大学内でマ...

（当社に限らず）働く上で大切にしたいことは何ですか？

初心を忘れず、謙虚な気持ちを持つことである。私が所属している◯◯では毎週生放送のラジオをしている。初めの頃は皆緊張していたため必ずリハーサルを行なっていた。しかし回数を重ねていくごとに緊張感が薄れていき、リハーサルをせずぶっつけ本番でする雰囲気になっていった。しかし私が出演する際は必ずリハーサルを行うようにさせた。なぜなら...

自分のことを一言で表すとしたら。その理由

ひたむきな研究家 私は何事にも本気で挑み、常に進化を求めてきた。私は幼少の頃から表現することが好きであったため、高校時代に演劇部に入部した。しかし、演技は未経験で歌も下手であった私は、初めの一年間は一言ほどのセリフしかないような役しかもらえず、メインの役をもらっている同期を見て悔しい思いをした。そこで、プロの劇団の公演を...

応募したきっかけ

貴社の一員として働くイメージを深めたく志望した。食は多くの人にとって楽しいものであり人生の中で重要度が高いのではないかと思う。しかしその中には必ず「不」がある。貴社はそのような不に向き合い、食をより楽しくより美味しくしていると感じた。私は趣味が食べることで毎日自炊もし、お弁当作りもしている。私はこのような食への愛情から、人...

働く上で大切にしたいこと

「もらった意見やは必ず熟考してみる」である。この考えは演劇部での活動を通して強く形成された。私は役者として様々な作品に出演し、作品によって演出家も異なっていた。そこで、良い脚本でも演出家の独裁体制で、役者が意見を出しても「自分はこれがいいから」の一点張りである企画は役者の成長が見られなかった。しかし、出されたアイデアに対し...

応募しようと思ったきっかけ

きっかけとしては、貴社の製品と共に育ってきたことです。私の家では物心がついた頃から、炊飯器は貴社の商品と決まっており、母がそれほど製品に信頼を寄せ、安全性を高く評価していたことから、貴社の理解を深めたいと考えました。特に今回の提案営業に参加したいと強く考えた理由としては、私自身が実感した製品の魅力をどのように消費者や家電量...

一言で表すなら（500字）

相手の立場で物事を考え信頼を築く力があると自負しているからです。◯◯に日本語を教えるボランティアでは、質問をしやすい環境を整え自習時間の満足度を2倍以上にするという目標を達成しました。アンケートの結果、来日して日が浅い方が質問しづらい状況にあることを把握し、この課題を解決すべく2つの取り組みを行いました。1つ目は、自習時間...

働く上で大切にしたいこと（400字）

働くうえで大切にしたいのは主に「誠実さ」と「継続した努力」です。まずどのような職種にしても、顧客はもちろん同じ会社の社員にも丁寧に接し真面目に向き合いたいと考えています。これは巡り巡って会社の良い環境作りにも貢献できると信じているからです。また自社の製品に真心を持って扱い、自分自身も製品の虜になることで他社に魅力を伝える際...

自分の事を一言で表すとしたら何ですか？　そう表した理由もご記入ください

ポップコーン機がポップコーンを次々と弾けさせるように、私は独創性のある新しいアイデアを次々に生み出すことができるからである。大学では◯◯の副代表をしており、学生のニーズに合わせた企画を行なった。その中で、学部内での交流をすることを目的として学部での◯◯を私は立案し、英語基準の学生も含め約50名の方に参加してもらうことができ...

今回のインターンシップに応募しようと思ったきっかけは何ですか？

貴社のお客様の暮らしに寄り添った商品やサービスの提供に魅力を感じたからである。お客様目線の商品開発やアフターサービスの充実など、お客様を第一に考えている貴社でしか作ることのできない、高品質で安心安全な商品に強く惹かれた。私も約5年間貴社のステンレスボトルを使用しており、日常生活に欠かせないもの、小さな幸せに寄り添ってくれて...

当社に限らず、働く上で大切にしたいことは何ですか？

自身の持つスキルや知識を活かして社会に貢献し、その経験から自己成長をするということである。仕事をして収入をもらい、ただ生活を送るということだけが働くということではないと考えている。むしろ、仕事の中で他者と関わることや仕事で得られた新たな知識や経験などから、自分の価値を高めるということを働く上では大切にしたい。私は学部自治会...