情報企画の 通過ES・選考体験談一覧

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

不明

会場到着から選考終了までの流れ

一次、二次と同様

質問内容

日本銀行の役割 なぜお金が回ると良いのか なぜインフレすると良いのか 自己PR 強み それはあなたにしかない強みなのか 弱み 志望動機 一次と二次で会った社員それぞれの印象 マネジメントのために必要な能力

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、現場社員

会場到着から選考終了までの流れ

一次と同様

質問内容

強み 弱み 学生時代に頑張ったこと なぜ頑張れたのか ５年後にどんな社会人になっていたいか 一次面接の時に会社や社員に対して抱いた印象 格付けとは何か 何を指標にして格付けをするのか 一気に売り上げを上げると何がよくないのか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、現場社員

会場到着から選考終了までの流れ

オフィス入り口にある受話器で人事に連絡して、そのまま面接。終わったら面接官にエレベーターまで見送ってもらう

質問内容

どんな業界をみているか テレビはよく見るか ニュースはよく見るか 趣味や特技は何か 残業はどれくらいしたいか 就職活動でどんなことを大切にして企業をみているか 格付けとは何か 何のために格付けをするのか 稟議書とは何か

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

覚えてない

対策方法

他の企業のSPIを解いたり、対策本をやることで問題を解き慣れておく

承諾/辞退理由の詳細

金融系のシステムには携わりたかったが、もっと幅広いシステムに関わる可能性がある方が良かった。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

代表取締役社長

会場到着から選考終了までの流れ

オフィス到着、内線で電話→人事の方に会議室に案内され、その場で待機→面接官が来て面接開始→面接終了、人事の方から結果を聞く。オフィスを軽く紹介してもらい解散。

質問内容

自己紹介 大学の状況について（授業はリモートか、どのくらい登校しているか、など） 就職活動の状況（IT、金融系が良い理由、志望動機など。第一志望かどうかは聞かれなかった） 課題の本から質問（銀行で一番多い資産と負債は何か、直接金融・間接金融の例、インフレとデフレ、事前に出ていた必ず聞かれる質問2つ、など） 逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

一人は人事の方。もう一人は部長クラスの方だったと思います。

会場到着から選考終了までの流れ

送付されたURLで面接に参加→面接（40‐60分）→退出

質問内容

自己紹介 自己紹介で話した内容についてのエピソード（研究、サークル）、それぞれ深堀り スカウトサイトにて記載していた内容、履歴書の内容の確認と深掘り 事前課題についての質問 勤務地の希望（将来的な転勤は可能か） PC使うことに抵抗はないか 逆質問

試験科目

言語・非言語の2科目だったが、SPIではなかった。

各科目の問題数と制限時間

制限時間は2科目で1時間。問題数については覚えていないが、時間内に十分終わる程度だった。

対策方法

SPIの対策をすれば問題ないと思います。

内容

企業の特徴、仕事の工程、キャリアステップ、求める人材、社員のタイムスケジュール、今後の選考ステップの説明。

注意した点・感想

社員の方が金融機関に提供しているシステムを実際に動かしてみせてくれたことが印象的だった。自社で製品を開発しているからこその内容だったと思う。オンライン開催で会社の雰囲気が分かりにくかったので、社員さん同士の会話を聞いて印象を書くようにしていた。

志望理由

私が貴社を志望する理由は２つあります。１つ目は、IT業界で働きたいという思いがあるからです。私は大学の授業でIT業界について学ぶ機会がありました。そこで行ったプログラミングや、業界研究を通してこの分野についてさらに詳しく知りたいとおもうようになり、この業界で活躍したいと思っています。２つ目は、将来自分の価値を高めたいという...

SEに必要な素質にコミュニケーション能力があるのはなぜか？ またほかに必要な能力は何か？

システムエンジニアは顧客の意見や希望を収集し、それらを反映させたシステムを作る必要がある。顧客との間でシステムの完成の理想形にズレが生じないようにするために必要であり、システムエンジニアとして仕事をする仲間とも何度も話し合いながら上流工程から下流工程までズレがないようにする必要があります。そのため、コミュニケーション能力は...

承諾/辞退理由の詳細

金融機関向けの商品ということに不安を感じました。

採用人数・倍率

10名程度？

内定者の採用大学・学歴

早慶、MARCH

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、役員

会場到着から選考終了までの流れ

電話で呼び出して、案内してもらいます。

質問内容

・コミュニケーションをとる上で大事にしていること ・学生と社会人の違い ・直接金融と間接金融の違い ・日銀の役割 ・具体的な政策 ・自己資本比率規制について ・非伝統的金融政策とは ・見ている業界、企業 ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

営業のベテラン社員

会場到着から選考終了までの流れ

接続して待機

質問内容

・志望理由 ・学生時代に力を入れたこと →深掘り ・当社のシステムが果たす役割 ・当社のシステムに関するワードの説明 →解説 ・周りからどんな人と言われるか ・営業よりSEの方が欲しいのだけど、営業になれなくてもいいのか ・見ている業界

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、営業、4年目くらい

会場到着から選考終了までの流れ

接続して待機

質問内容

・自己紹介と自己PR ・学生時代に力を入れたこと →深掘り ・旅行は好きか ・営業志望の理由、どう活躍したいか ・営業の中では絞っているのか（BtoB、BtoC、ルート、新規など） ・気になったニュース ・本は読むか ・逆質問

試験科目

国語、数学、社会

各科目の問題数と制限時間

A4片面3枚。1時間。

対策方法

数学はSPIで対応出来ると思います。

承諾/辞退理由の詳細

もともと業界に迷いがあり、違う業界で就職活動を行い、内定をいただけたため。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

懇親会では、意外と高学歴の方が揃っていらっしゃいました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長

会場到着から選考終了までの流れ

オフィスに到着したら広めの会議室に通される。社長さんがいらして、面接スタート。

質問内容

事前に金融に関する課題が出されるので、回答を述べる。（しっかり本を読んでいれば簡単な課題だったように記憶しています。） 生きていくのに必要な知識でもあるので、内定承諾はしませんでしたが、この機会に学べて良かったと思っています。逆に、本を読んで無理と思った方はこの企業で働くのは厳しいかもしれません。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

男性の人事の方だったように思います。40代半ばくらいの方でした。

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

志望動機（なぜSEか、その中でもなぜ情報企画か）、逆質問、情報企画のホームページを見て学んだことを述べる、あとは忘れました ホームページを読んで、分からない語句を調べておくよう事前に課題が出ていました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

忘れました。おそらく基本的なことが中心だったかと思います。志望動機や学生時代に力を入れたことを話した気がします。 後半は逆質問や、福利厚生、オフィスについて説明してくださいました。半ば個別説明会のような雰囲気でした。

試験科目

国語、算数（数学）、社会等。一般常識。

各科目の問題数と制限時間

1時間程度と記憶しています。時間はちょうど良かったです。

対策方法

公務員試験の対策をしていたので、簡単でした。

内容

通常の企業説明会

注意した点・感想

WEB説明会なのでこちらの姿は映らず、時間や場所、服装の縛りが無かった点が良かった。社長の方が直々にご挨拶をくださった。福利厚生や待遇等のお話も多く、実際に働いた際のイメージが湧いたのがとても良かった。

イベント詳細

経営理念や業務内容など。IT系でもどのポジションに位置しているか説明される。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長

会場到着から選考終了までの流れ

電話で人事の方を呼んで、先に部屋で待機し、面接官が来るのを待ちました

質問内容

・自己紹介 ・サークルについて ・志望動機 ・今までで一番苦労したこと ・自己資本比率規制とは ・直接金融・間接金融の具体的な例 ・信用金庫について（具体的な社名なども聞かれた） ・インフレとデフレ 逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

自己紹介 大学について（立地やコロナ禍で授業はどうなっているのかというアイスブレイクのような質問） 住んでいる街について 事前に出された課題について その他にも金融に関する質問をされました。分からなければ丁寧に解説してくださりました。 逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方、中堅くらいの現場社員の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインです

質問内容

自己紹介 志望動機 長所と短所 SEに必要なこと 新聞は読むか、本は読むか 気になったニュース 金融やプログラミングの知識はあるか 学生時代に力を入れたこと 大学での専攻について、何を学んでいるのか 得意科目は何か 趣味について 逆質問

試験科目

数学、国語、一般常識

各科目の問題数と制限時間

国語は1枚、数学は2枚くらいであったと記憶している。一般常識の問題数は多くない。

対策方法

SPIの勉強をした

内容

会社概要 自社システムの紹介 キャリアステップ 質疑応答

注意した点・感想

逆求人サイトからのスカウトで興味を持ち、参加した。1時間ほどの説明会。WEB開催でカメラOFFであったため、他の学生の参加状況は分からなかった。質疑応答の時間が短かったため、後で質問がある方は送ってくださいと言われた。選考を希望する人には課題が出されます。

承諾/辞退理由の詳細

第1志望の企業に内定をいただいたため。

採用人数・倍率

分からない

内定者の採用大学・学歴

分からない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着→待機→面接開始→終了

質問内容

･アイスブレイク ･自由に自分が選んだ金融についての本を社長に渡し、そこからいくつか質問される（完璧に答えられなくてもある程度合っていれば大丈夫だった。以前全然答えられなくて社長面接を2回受けた学生がいるらしい） ･志望動機 ･逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

40代くらいの男性

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着→待機→面接開始→終了

質問内容

･アイスブレイク ･出身地のこと（良いところを3つ挙げて） ･趣味や学校での勉強について ･金融について知っているか（簿記の資格を持っているのでB/Sについて少し質問された） ･あったらいいなとかこういうことをしてみたいと思うことはあるか ･逆質問