ヨドックの 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

きっかけと同じで、教育制度もがすごくきちんとしていると1年目の先輩社員から直接話が聞けたため。

内定後の課題の有無

無し

内定後の拘束

無し

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

執行役員の方。 創業メンバーの1人

会場到着から選考終了までの流れ

まず初めにWEBテストを行い少し休憩した後に執行役員の面接官が来てくださり面接約1時間して終わりました。

質問内容

一次面接とほとんどと言っても同じでした。学生時代がんばったことであったり、長所と短所、失敗したことや、グループでいるときの自身の立ち位置、数字やパソコンには慣れているかです。一次面接と大きく違ったのは、逆質問の時間が一次面接と比べて多かったです。

試験科目

SPI(国語、数学)、CAB、適性検査も含む

各科目の問題数と制限時間

国語は30問前後でした。 数学は15問程度でした。時間はセクションにより異なりどの科目に何分という一概としたことは言えません。

対策方法

漢字の読み方、数学のSPIの範囲を全体的にしていたら大丈夫かと思います。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

研修の講師をしている方 とても穏やか

会場到着から選考終了までの流れ

ZOOMだったため、とりあえず音声が聞こえているか確認があってそれが確認取れて始まりました。終わるときは、面接官が切ってくださいました。

質問内容

定番である学生時代1番頑張ったことや、自己アピール、短所と長所、珍しいものでいうと、今までで失敗した経験を言ったのちどのようにしてそのことを乗り越えたかです。他には、数字が得意かパソコンは普段からどれくらい使っているか、友達との関係性などです。