伊藤忠インタラクティブの 募集中の本選考

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事1人（若手）、現場社員3人（30代、40代、50代）、社長（40代）

会場到着から選考終了までの流れ

zoomで入室

質問内容

・自己紹介 ・志望動機、業界 ・マーケティングとは何か ・なぜ伊藤忠インタラクティブなのか ・なぜ企画営業職なのか ・営業職で生かせる自身の強み、生かせない弱み、その理由 ・アルバイト、学業について ・学生時代頑張ったことの深堀り ・ESの深堀り

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事1人（20代後半）、現場社員2人（30代、40代後半）

会場到着から選考終了までの流れ

zoomにて入室

質問内容

・自己紹介 ・学生時代頑張ったことについて ・アルバイトについて ・志望業界・業種 ・なぜ営業なのか ・一番興味を持っている事業は何か ・周りの人からどんな人だと言われるか ・あなたのストレス解消法 ・どうしても嫌いな上司・同僚がいたらどうするか ・選考状況・志望順位 ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事1人（20代後半）

会場到着から選考終了までの流れ

zoomにて入室

質問内容

・1分程度で自己紹介 ・見ている業界 ・学生時代頑張ったことの深堀り ・現在の選考状況 受けている会社をすべて教えてくださいと聞かれ、業界、業務内容など詳しく聞かれた。 ・会社の志望順位 選考状況を伝えた上で、会社の志望順位について聞かれた。 ・逆質問 志望理由は聞かれなかった。

試験科目

言語・非言語

対策方法

難易度は高くなかった。一次面接通過後に行った。コロナでフローが変わったとのこと

学生時代の失敗や挫折を乗り越えた経験

◯◯のパンフレットに掲載する◯◯を作成した。地域の◯◯の担当となるが、店主の◯◯に「ダメだ、これではやらない」と言われてしまった。何度やり直してもダメ出しを食らった。理由は一切教えてもらえず、途方に暮れていた。その中で、店主の方にFAXと電話のみで連絡していることに気づいた。表情を読みあい、言葉を交わさなければ、お互いが考...

自身の強みと弱み

【考え抜いてから的確に行動できる点】が私の強みだ。物事や問題に取り組む際は、真っ先にその理由や原因が何であるか考える。物事の根っこを明らかにすることが、解決の一番の近道だと考えているからだ。「急がば回れ」の精神を大切にしている。強みを生かし、集団では中心にいながら一歩下がった視点で人を導く役割をよく担う。反対に弱みは【優柔...

当社でのかなえたい夢（志望理由も含めてください）

私は貴社で【自ら考え抜いたことで、人の心や行動にプラスの影響を与えたい】　◯◯の宣伝に携わり、3つの企画の宣伝を担当した。それぞれの企画の特徴に合わせて宣伝に工夫を行い、来場者の方が宣伝をきっかけに企画に参加して、喜んでもらえたことで、一つ一つの企画に合わせて考え抜いたことが人にプラスの影響を与えることにやりがいを感じるよ...