職種別の選考対策
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23年卒 総合職(店舗スタッフ)の志望動機と選考の感想
総合職(店舗スタッフ)
23年卒 総合職(店舗スタッフ)の志望動機と選考の感想
総合職(店舗スタッフ)
23年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
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志望動機
ノーリーズの総合職(店舗スタッフ)に興味を持ったきっかけ
会社説明会で人が温かいという事をすごくおっしゃられていたこと、自身の就活軸である品質を注力している会社だと知ったことの2点から、興味を持ちました。
ノーリーズの総合職(店舗スタッフ)の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
品質という点とセレクトショップであれば、好きなブランドを取り扱っているかという基準で企業選びを行いました。アパレルメーカーを中心に複数社受けており、オリジナルメインの企業やセレクトメインの企業で...
選考の感想
同業他社と比較してノーリーズの総合職(店舗スタッフ)の選考で重要視されたと感じること
柔軟性や明るさが重要視されていたと考えます。
予想していない質問が、各選考に2つ以上はあったからです。柔軟性をもって素早く意見をまとめることが出来たり、その意見の中に面白さがあったりすると、面...
他社と比べた際のノーリーズの総合職(店舗スタッフ)の魅力
一次面接から人事の方が、最終選考まで同席して下さった為、かなり安心して面接に挑むことが出来ました。また最終選考のような複数人の面接でも、威圧感を感じさせない人の温かさを感じました。
ノーリーズの総合職(店舗スタッフ)の選考で工夫したこと
近隣に店舗がない場合も、面接前に店舗に足を運ぶ工夫をしました。
またおしゃれ感度で言うと、説明会時にノーリーズのターゲットはお洒落な人が10人いたらその中のおしゃれ3番目の人という事を伺った為...
ノーリーズの総合職(店舗スタッフ)の選考前にやっておけばよかったこと
二次面接と三次面接の間にかなり時間があったので、企業理解に努ればよかったと思いました。
ノーリーズの総合職(店舗スタッフ)を受ける後輩へのメッセージ
自分は選考を受けていてとても楽しかったです。皆さんも煮詰めすぎずに、楽しみながら各選考に臨んでください!
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