伺った質問に丁寧に答えてくださったが、社員同士のつながりなどは見えにくかった。説明会の際も、対お客様という雰囲気があり、用意してきたとおり、マニュアル通りに説明している様子で、堅さを感じた。
社風・人の魅力
業界・事業の情報
東武鉄道の子会社であることや、日系と外資系の良いところをどちらも取り入れていること、また、全てのホテルが東京スカイツリーのオフィシャルホテルであることなど、この企業ならではの特徴を知ることができた。
参加者の印象
ホテルの専門学校などに通われている学生が多いように感じた。自分が働くことを想定したというより、働く上でのマインドや、サービスについて聞いている学生が多かった。
採用・選考の情報
選考フローと大まかなスケジュールの話があり、他社に比べて面接が4回と多く、時間をかけてマッチングをするということ、また、接客業という理由から、全ての選考を対面で行うということで、企業との相性に加え、お客様の前に立ってどう見えるかを重視しているようだった。
仕事内容・キャリアの魅力
ホテル業界なので、夜勤などはあるものの、業界のなかでは、働き方や福利厚生に力を入れている印象があった。また、キャリアアップについての説明が他社より詳しくあった。ホテル業界にもかかわらず、ホテルでの働き方を改めて考え、ホテルに実際に足を運ぶなどして、選考を受ける前に働く想像をしてお
働く環境の魅力
業界のなかでは働きやすい環境だと感じた。また、働き方改革に取り組んでいる様子がうかがえて、これからより働きやすくなるようにも感じた。

