アクティブライフの募集コース詳細

ケアスタッフ

入社後はすぐにケアスタッフとして勤務していただくのではなく、本社に研修を専門とした部署「研修センター」がありますので、まずは２週間同期のメンバーと共に、社会人としてのマナーも含めて学んでいただきます。その後は配属先でのOJTに加え初年度は４回、入社後３年間かけて定期的に集合研修を開催しています。介護士としてはもちろん、社会人としてのスキルも身に就き、同期同士の交流を深めるプログラムも用意しております。 ＝今後の仕事内容＝ 1）ご入居者の自立支援、身体介護、体調管理など、生活全般に関わるサービスや介護プランの立案 ご入居者ご自身で行うのが難しい生活動作の介助を行います。また、ご入居者一人ひとりのケアプランを理解し、その方の人生に彩りを与える為にどのように関わり「その人らしさ」を実現させていくか等を、日々考え取り組むことで、ご入居者の自立支援にも大いに関わっていただきます。 2）イベント企画・運営 年間行事や、外食などのイベント・アクティビティの企画・運営を行います。ご入居者に楽しんでいただくのはもちろん、柔軟なアイディアを生かした企画や自分の趣味や特技を活かしたイベント等を考え、実現できる、スタッフとしてもやりがいのある仕事です。 〈イベント例〉 吹奏楽部出身の方・・定期的にコンサートの開催 体育会系出身の方・・高齢者でも出来る筋力トレーニング 料理が得意な方・・食事・お菓子作りのイベント 車の運転が好きな方・・ドライブや外出イベント ＜充実の教育体制で未経験者も安心＞ 本社での集合研修と現場でのOJTで、基本的な知識と技術を学びます。 ＜介護を軸に将来設計ができる＞ 介護福祉士やケアマネジャーといった資格取得も推奨しています。（費用面での支援も有） 福祉学部以外の方が９割の当社ですが、介護福祉士（国家資格）の一発合格率は９０％以上です！ 業務上必要な資格の研修の支援やお祝い金制度（3万円）など、個人の成長を後押しします。 リーダー、主任、課長・所長・本社勤務など、様々なポジションを目指すことも可能です。他にも多彩なキャリアパスを用意していますので、それぞれの希望と適正に合わせて最適なキャリアを選択してください。