独立行政法人　国立病院機構　東海北陸グループ

3.7

【説明会の具体的な内容】人事担当者が国立病院機構の成り立ちや歴史、業務内容や求める人物像などを簡潔に説明したのちに、現役職員を交えて質疑応答を行うというオーソドックスなもの。カメラオフで参加可能で、参加者はチャットで質問していた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】社会貢献度および公益性が高く、当機構の職員は当...

【学業・ゼミ・研究室などで特に力を入れたこと、学生時代（前職）の経験から得たものをご記入ください。（300文字以下）】私が最も力を入れて取り組んだのは専攻の◯◯の研究です。大学での◯◯の研究は資料等から新たな着眼点や概念を見つけることですが、以前の私は書籍等の情報を覚えるだけで自分の力で新たな視点を見つける意識の乏しさを教...

【保有資格、スキル】普通自動車第一種免許（AT限定）、◯◯技能検定試験2級　【趣味・特技】趣味は献血です。学生ができる一番の社会貢献だと思います。特技は人の顔と名前を覚えるのが早いことです。　【学業・ゼミ・研究室などで特に力を入れたこと、学生時代(前職)の経験から得たものをご記入ください。】短期大学から、○○大学に編入学し...

【説明会の具体的な内容】業務説明、選考フロー、先輩職員との座談会（質疑応答）　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】病院の受付業務がメインなのでは？　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】病院の経営・資材管理など、医療専門職の方がいてこそ病院なので、病院で働く職員の方が働きやすい環境づくりをしている。　【こ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→オリエンテーション15分ほど→自分の順番まで待つ→面接→終了　【質問内容】人生の中で一番がんばったことを聞かれた。私は中学のときの部活動と答えたので、それについてかなり聞かれた。がんばった内容だけでなく、それをがんばった中で得たコミ...

【試験科目】言語、数計、パーソナリティ　【各科目の問題数と制限時間】言語理解　52問　25分　 計数理解　40問　35分 パーソナリティ　68問　約20分　【対策方法】SPI問題集を何周もした。

【ゼミで力を入れたこと・その経験から得たもの】私は、所属ゼミナールで実験を行うときに学生が担当する仕事の量を平等にすることに力を入れました。実験では計画から分析までを学生で分担して行っていました。しかし、大雑把な指示を出していたことが原因で、仕事内容が曖昧なまま手持ち無沙汰になっていた学生や、逆にいっぱいいっぱいになってい...

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅2人、年配1人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後簡単なオリエンテーション→控え室で待機→面接終了次第帰宅　【質問内容】志望理由、国立病院機構でやってみたいこと、○○をするには東京の本部に行く必要があるが行く気はあるか、説明会には参加したか、希望勤務地の確認、自己研鑽...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的若い　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後簡単なオリエンテーション→控え室で他の学生と待機→面接終了次第帰宅　【質問内容】自己紹介（自己PR）、志望理由、国立病院機構でやりたいこと（具体的に）、周りからどんな人と言われるか、自分の人に負けない所とそれを仕事でどう生かせ...

【試験科目】言語、非言語、パーソナリティ　【対策方法】テキストを解く　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI＆テストセンター超実践問題集

【あなたが国立病院機構を志望する理由をお答えください。】貴機構で働くことで、多くの人を支え、社会に貢献することができると考えたからです。私は幼少期に家族が大きな病気にかかった影響もあり、以前から医療の重要性を強く認識しています。また、今では社会貢献度の高い仕事をしたいと考え、人々にとって欠かせない健康を支えることのできる、...