平和観光の 募集中の本選考

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着→面接室に案内→面接→選考終了

質問内容

履歴書を事前に提出していたので、それに関する質問を中心に聞かれました。あとは、なぜ会社に興味を持ったのか、会社に入社してからどのような仕事がしてみたいのかといった、オーソドックスな質問が多かったです。

経緯

リクルーターの方からのメールをいただいたこと

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着→面談→選考終了

質問内容

向こうから質問するというよりもこっちから向こうに質問する形式でした。リクルーターの方の普段の仕事についてや、会社のことについてお聞きしました。また、最終面接にむけてのアドバイスを教えていただきました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着→会議室に案内→面接→選考終了

質問内容

会社の印象を3つ挙げなさい。人生で1番の失敗とそれをどのように乗り越えたか。なぜ今の大学に行こうとしたか。中学・高校・大学で何か部活動や課外活動をしていたか。といったオーソドックスな質問を聞かれました。

内容

会社説明、選考フロー

注意した点・感想

説明を受けたときは私1人だったので、特に注意した点は無く、会話のキャッチボールをしていました。待ち時間が無かったので、興味本位で説明を受けようと思いましたが、魅力的な会社だったので選考を受けるに至りました。