ジュピターコーポレーションの 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

他社の内定をお受けすることにしたため

採用人数・倍率

辞退のため不明

内定者の採用大学・学歴

辞退のため不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

副社長と管理職の方2人

会場到着から選考終了までの流れ

早めに到着してしまい、社員の方がカフェに連れて行ってくださいました。 その後部屋の前まで案内され、入室して面接開始という形でした。

質問内容

自己紹介 →研究について詳しく説明 志望動機 自己PR 学生時代に力を入れたこと それぞれの深堀り 数学は好きか 最終的に就職先を決める決め手は？ IT化が進んでる→コンピューター得意？ なぜ東京就職？ →それに関して両親の反応 英語はいつからすき？ 海外行きたい？ 人と話すのは好きか 志望度 逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

不明

会場到着から選考終了までの流れ

入室後直ぐに開始

質問内容

自己紹介 志望動機 自己PR それぞれの深堀り 色々な会社を受けていると思うが、弊社は志望度としてどのくらいの立ち位置にあるか 時間もそこまで長く取られてはいませんでしたし、変化球な質問をされた印象はありません。

試験科目

言語・非言語・性格 CASECで英語の試験もありました

各科目の問題数と制限時間

通常のWebテストと同じ

対策方法

ナツメ社のテキスト

学生時代に力を入れたこと

個別指導塾のアルバイトで退塾生徒数0という目標に挑戦したことです。塾では最後まで続けずに退塾する生徒が全体の4割と高く、その多くは転塾を検討しているという現状をとても悔しく思い、2つの施策を講じて改善に挑みました。現状把握のため生徒全員にアンケートをとった結果、課題の原因は生徒との対話不足で個々の目標・状況に適した授業がで...

自己PR

私の強みは、外的要因に負けずに挑戦し、成果をあげられることです。私はコロナウイルスの影響で長期留学を断念しましたが、語学力向上のため、2年次に海外の大学のオンライン留学に参加しました。クラスメイトは全員留学経験があり、スピーキング力に差があったためなかなか会話に参加出来ず、中間評価において積極性の項目で最低評価を獲得してし...

志望動機

私は、航空宇宙業界だけでなく間接的に国の発展に寄与することで日本をより豊かにしたく、志望します。私は将来、「日本と海外の架け橋になる」という夢を持っています。貴社はメーカー商社であり、海外の最先端技術と日本の国産技術を融合させることに加え、お客様のニーズに合わせて付加価値をプラスすることができ、海外と日本を繋ぐ役割を果たせ...