日産証券

3.4

【説明会の具体的な内容】企業情報、質疑応答、仕事内容、先輩社員座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手企業の傘下である企業のイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】若いうちから多くの仕事を任せてもらえる企業のイメージ　【このイベントを通しての感想】若いうちから多くの仕事を任せてもらえる点に...

【自己PR（My Career Box使用）】協調性があります。◯◯部の活動ではコロナウイルスの影響で部員全員が集まることが出来ず、大会の申し込みなどをする時に話し合いが深まらずに苦戦をしました。コロナ禍においても対面で会えないという事を言い訳にしないために、Zoomを活用して話し合いの場所を作ることを提案しました。画面越...

【説明会の具体的な内容】オンラインでの説明会でした。 流れとしては、事業説明や仕事説明の後に、これからの選考フローについての説明。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】証券マンという事で、堅いイメージがありました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系なイメージを持ちました。　【このイベントを...

【承諾/辞退理由の詳細】もともと志望していた業界ではなかったため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員面接　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をしたら待合室で待機　【質問内容】・志望動機 ・自己紹介 ・自分の強み ・志望度の確認 特に変わった質問はなかったので、焦らずに丁寧に答えるよう意識した。志望度や、熱意を上手く伝えられるよう、企業研究等の対策をしておけ...

【試験科目】作文　【各科目の問題数と制限時間】30分　【対策方法】「日産証券で働くとは」何にチャレンジしたい、自分の強みをどう生かすか

【試験科目】言語、非言語等　【各科目の問題数と制限時間】1時間　【対策方法】特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・志望動機 ・やってみたい仕事 ・就職活動の軸 ・自分の強み、どう仕事に活かすか ・社風についてどう思うか （実力主義な社風について良いと思うところ） ・ストレス耐性 ・志望度について ・併願状況に...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・志望動機 ・希望職種や、やってみたい業務について ・学生時代にがんばったこと ・中学、高校時代にがんばったこと ・上記の深掘り、具体的なエピソード ・大変だったこと ・それに対して、どう対処したか ...

【内容】web説明会。内容は事業説明など。　【注意した点・感想】「dodaキャンパス」から、この説明会を受けました。若手からでも、活躍できる実力主義な社風の環境がうかがえる説明会でした。説明会後すぐに、次回、一次面接の案内もあり、内定獲得までの期間は比較的短いと感じました。

【説明会の具体的な内容】会社説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】聞いたことのない証券会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】少数精鋭で、若手から活躍できる　【このイベントを通しての感想】規模は小さいが関東から関西に支店があり、地域密着をしているそうです。

【自己PR（400文字）】自分の強みは継続力にあると感じています。諦めが悪く、一度定めた目標に対し粘り強く取り組むことが出来ます。◯◯と◯◯年間、部活動（◯◯）で抑え投手としてプレーしました。◯◯年生の冬に右肩の大怪我を負って以降、選手としての活躍は難しくなりました。普通なら他のポジションに活路を模索する選手も多い中、自分...