グリーンランドリゾート

3.0

【承諾/辞退理由の詳細】待遇や仕事内容に不満はなく、寧ろ新卒全体でも指折りの高待遇である。 だが、勤務地がどうしてもアクセスがとても悪い位置にあることと年間休日数がかなり少ないことで、熊本に根付くことが前提の職場だと感じた。東京で最先端のエンタメに触れたかったので、少ない休みとこのアクセスの悪さでは東京に出ることが難しい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】役員面接が終了した後ほどなくして社長室に呼ばれた。選考終了後は交通費精算など行ったあと順次帰宅した。　【質問内容】ほぼ社長との雑談だった。「あそこに飾ってる写真はなんだと思う？」などの雑談チックな質問から「会社にとっていちばん大事なことは...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】詳しくは覚えていないが、全員ご高齢の方でいかにも重役という感じだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】昼食後、就活生控室から2〜3人の班に分かれて会議室に入りグループで面接が行われた。その後控室に戻って他の就活生と「緊張した？」「どんなこと聞かれた？」など話した。　【質問内...

【内容】※このイベントと役員面接、社長面接が同日にまとめて行われた。 グリーンランドの人気イベントである仮面ライダーショーを見学したり、先輩社員と一緒にパークを回ったりした。　【注意した点・感想】全員緊張気味で雰囲気は重かったが、テーマパークの選考であるため頑張って笑顔でいることを意識した。パーク見学の後に社員と昼食を取...

【試験科目】能力、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】覚えていない　【対策方法】対策していません。すみません…。 （他社のSPIWebテストはおそらくほぼ満点近くを取っていました。）

【「グリーンランドリゾート株式会社」で取り組みたいこと】グリーンランドという遊園地を、日本を代表するテーマパークにしたいと考えております。 私が以前大学で◯◯を制作するサークルの代表を努めていた頃、イベントによく来てくださるファンの方から「いつか『◯◯』と言われるようになってね」との言葉をいただきました。「◯◯」とは◯◯...

【経緯】マイナビでスカウトが来たが、志望業界にマッチしていたので話を聞いてみたいと思った　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで行った　【質問内容】かんたんな自己紹介、学生時代に力を入れたこと以外はほぼ会社説明だった。喋った比率としては人事：学生＝8：2くらい。 会社説明の流れで質問されることやたまにこちらから相槌...