4日間毎晩懇親会があり、学生同士や社員の方とフリートークの時間が多かったため。業務内容や雰囲気など、砕けた質問も聞くことができた。
4日間毎晩懇親会があり、学生同士や社員の方とフリートークの時間が多かったため。業務内容や雰囲気など、砕けた質問も聞くことができた。
食品系他企業と同じような明るい雰囲気だったため。
成長よりも業務理解に重点を置いたインターンシップだと感じたため。
学歴の偏りが大きく、ほぼ全員旧帝大の院生だった。
選考ステップが多く、中でもデザイン思考テストが重視されていたため。
優秀層には個別連絡が来ていたため。