日清製粉グループ本社の 募集中の本選考

承諾/辞退理由の詳細

関心がある食品業界の中でも製粉業回でトップシェアを誇る会社であるため。業種もコーポレート職業で自身の性格とマッチすると考えるため。

内定後の課題の有無

なし。

内定後の拘束

なし。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

経理財務・人事部長経験者の方

会場到着から選考終了までの流れ

控え室で待機してから面接会場へ向かう。終了後は控え室に戻り人事の方と話してから解散。

質問内容

所作を誉めていただいたことから） 所作は学校から習ったのか 幼少期から年長者と関わることが多かったからと答えたことから） どういう役割が多かったのか 志望理由 入社してからやりたいこと 大学を選んだ理由 将来は…、 わたしを一番困らせることは…、に続く言葉 コロナは終息すると思ったか 日清製粉の気になったニュース 周りと比...

試験科目

Q-DOG

各科目の問題数と制限時間

単純作業を繰り返す

対策方法

インターネットで練習問題を解く

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年次の高い人事部の方

会場到着から選考終了までの流れ

入室し、面接官から自己紹介を受け、開始

質問内容

・（面接当日が雨だったので）雨は好きか ・複数者から内定もらったら選ぶ基準は ・周りから言われる印象 ・大学で時代に成長できたエピソード ・コミュニケーション取る時に心がけていたこと ・学生時代に力を入れたことの深掘り ・希望する職種の深掘り ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方 法務部の方

会場到着から選考終了までの流れ

入室後、待機

質問内容

・高校と大学で違う部活を選んだ理由 ・（新しいことに挑戦するのが好きと答えたため）逆に継続してることはあるか ・趣味の深掘り ・学生時代に力を入れたことの深掘り ・なぜ食に関わりたいのか ・将来したい仕事について詳しく、興味を持ったきっかけ

試験科目

言語、非言語、性格検査

各科目の問題数と制限時間

1時間

対策方法

なし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事や経営企画の偉い方々

会場到着から選考終了までの流れ

待合室で時間まで待ち、呼ばれたら面接室へ向かう

質問内容

志望動機／人生の中での挫折／その深掘り／ジェンダーについてどう思うか／入社後は何をしたいか／それはなぜなのか、具体的にどうしたいのか／志望度はどれくらいか／なぜ食なのか／他にどんな企業を受けているのか

試験科目

簡単な足し算

各科目の問題数と制限時間

決められた時間の中で、独自ルールのもとできる限り多くの足し算をこなしていくという内容。

対策方法

対策は特に不要

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

一次面接より役職が上の人事の人

会場到着から選考終了までの流れ

面接時間までに接続し、待機ルームで待つ。

質問内容

ESに書いてあること以外で最も困難だったこと、できれば大学時代／入社して何をやりたい？／なぜ今のタイミングで就活してるの？／新しいにも色々あって、今までやってきたことから派生することもできるのでは？／サークルについて／その深掘り／具体的にどういうことをした？

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事3人

会場到着から選考終了までの流れ

時間になったら接続し、少し説明を受けてから面接開始。

質問内容

アルバイトを選ぶ際の軸は？／なぜそのアルバイトを始めた？／学生時代に力を入れたこと／その深堀／学生時代に力を入れたこと二個目／その深堀／最大の失敗は？／入社後やりたいことは？具体的なエピソードを交えて／なぜ食品業界？／なぜ事務系職種？

コースを選択した理由

私は、営業・マーケティングコースで、消費者の豊かな食生活に貢献しながら、ブランド価値の向上に携わりたいと考えています。営業職は、お客様との信頼関係の構築やソリューション提案を通じて、製品の魅力を最前線で届ける役割を担います。また、小売と協力して市場動向を踏まえた戦略的なプロモーション活動を行い、消費者ニーズに応えることで、...

最も力を入れて取り組んだこと

大学時代、〇〇実行委員会での〇〇としての活動です。

その取り組みに力をいれた理由

私は「誰もが楽しめる〇〇を実現したい」という思いから、〇〇として来場者数〇〇万人動員の目標達成に力を注ぎました。コロナ禍を経て4年ぶりの対面開催で、前例のない状況の中、会議の停滞や情報共有不足、メンバーのモチベーション低下など課題が山積していました。そこで、局員へのヒアリングを通じて課題を把握し、1つ目に意見を出しやすい環...

コースを選択した理由【300字以内】 ※オールラウンドコースを選択した方 ：記載不要のため「－」を入力してください。

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最も力を入れて取り組んだこと【30字以内】

大学2年生の時にサークルの学園祭の催しで◯◯長を務めた。

その取り組みに力をいれた理由【300字以内】

コロナの影響で、2年間学園祭がオンライン開催になっていたが、制限が緩和されてから初めての対面での行事でメンバー全員が楽しみにしており、それを支えたいと思い立候補した。◯◯長は、学園祭で販売する民族楽器◯◯の製作から販売までを指揮するのだが、コロナの影響で◯◯長経験者が引退しており、原材料の調達や楽器製作・販売のノウハウを知...

あなたが人生において最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。

留学先の飲食店ボランティアで衝突を乗り越え業務改善したこと。

なぜその取り組みに力をいれましたか。また取り組む過程でどのように考え行動したか、あなたの価値観を踏まえて教えてください。

その店は30席有し、私を含め年齢や国籍が異なる4人で3つの料理を順に提供する。だが係内での提供状況の共有不足による提供忘れが一因で、5点中◯◯のレビューだった。提供係に改善提案したが賛同されなかった。多様な価値観を持つ人と協働する力を培いたく2点を意識し、解決に努めた。 1点目は信頼関係だ。過去の失敗から協働には信頼が重要...

その結果、得られたものはなんですか。

最終的に係からの賛同を得られ、料理の提供状況を一目で把握できるような表を導入した結果、レビューは◯◯に向上した。 この経験から協働において信頼関係を築き、当事者のベクトルを揃え物事を取り組むことの重要さを学んだ。貴社においても異なる価値観を持つ人とも共通の価値を見出し、一丸となり物事に取り組みたい。

あなたが今までの人生で担った一番重要な役割はなんでしたか？また、その責務を果たすためにどうような努力をしましたか？【400字以内】

「1人の部員の心を救うため◯◯部部長としての役割」高校時代、私達の顧問の先生は普段から厳しく、時には過剰な指導をすることがあった。そのため、仲間の1人が学校に来られなくなってしまった時期があった。私は部長として再び全員で◯◯をすることを望み、彼が学校に来てくれるように努めた。（1）顧問の問題を解決することが第一であると考え...

あなたが人生において最も力を入れたことについて、具体的にどう行動したのか分かるように教えてください。【エピソードは2つまで・700字以内】

200人規模のアイドルファンコミュニティを1から作り運営したことだ。コロナ禍になり自宅にて1人でアイドルを応援する機会が増えていき、SNS上でも孤独を感じているファンの声を多く耳にした。そこでファン同士のコミュニティを作ることで、応援がより楽しくなり、喜びを共有できる場を提供したいと思ったのがきっかけだ。最初は、半年で50...

会社選びをする際に最も重視する項目、譲れないことを教えてください。【300文字以内】

「チームで働く環境があること」「結果として人々に笑顔を届けられること」の2つだ。私は◯◯や◯◯◯◯などのチームスポーツを経験しており、チームで活動することの重要性や、達成感を味わってきた。働く上でも多くの人と関わり協力し合うことで業務を遂行していきたい。また、私の信念として「人を笑顔にしたい」というのがある。ファンコミュニ...

あなたが今までの人生で担った一番重要な役割はなんでしたか？また、その責務を果たすためにどうような努力をしましたか？

学生時代に社会人と共同で子ども食堂を設立した際の学生リーダーだ。ある日、サークルのOBさんと地域活性化の話から、共働きやひとり親の子育ての大変さが議題に上がった。そこで、学童として子供たちの面倒を見ることのできる子ども食堂の設立を提案した。また、子ども食堂では飲食店の廃棄になる食料を譲り受け提供できる事から、フードロス問題...

あなたが人生において最も力を入れたことについて、具体的にどう行動したのか分かるように教えてください

学生時代に飲食店のアルバイトにて人件費削減に取り組んだことだ。店はコロナ禍での業績の低下によりアルバイトの募集を止め、人件費削減が課題となっていた。日頃お世話になっていた店の方々への恩返しやアルバイトリーダーとしての責任感から取り組んだ。課題だと感じたのは人によって業務をこなすスピードも種類も全く違う点だ。それにより、仕事...

会社選びをする際に最も重視する項目、譲れないことを教えてください

お客様の人生に寄り添い、笑顔を作れる仕事であるかどうかだ。私のやりがいの源泉は自身のした仕事や提供したサービスによって、誰かが笑顔になる瞬間だった。飲食店のアルバイトでお客様に「長谷川君の元気な接客で笑顔になるよ」と言って頂いた際に強く思った。貴社は核となる「製粉事業」及び「食品事業」の数多くのカテゴリーで国内トップシェア...

あなたが今までの人生で担った一番重要な役割はなんでしたか？また、その責務を果たすためにどうような努力をしましたか？（400字以内）

ゼミの◯◯◯◯大会にチームで取り組んだ際に、「一人一人の個性を引き出す役割」を担った。優勝という目標へ向けてチームで準備を進める中で、メンバーの個性の相違を感じ、最適な役割分担が必要だと考えた。そこで、まずは日頃からメンバーと深く関わることや、メンバーの周囲へのアプローチを通して、一人一人の個性を把握した。その上で、それぞ...

あなたが人生において最も力を入れたことについて、具体的にどう行動したのか分かるように教えてください。（エピソードは2つまで・700字以内）

一つ目は、◯◯◯◯スタッフとして接客改革に取り組んだ経験である。接客に取り組む中で、売上と顧客満足のギャップを課題に感じ、「また来たい」と思っていただける程の価値提供によってリピーター客を増加させることを目標とした。そこで、「お◯◯選びのコンサルタント」として、顧客一人一人の個性や潜在ニーズを分析し、最適な商品選定・＋αの...

会社選びをする際に最も重視する項目、譲れないことを教えてください。（300文字以内）

共感できるビジョン×個性を掛け合わせて働く環境である。私は、ゼミや◯◯のチーム活動の経験から、集団においては「全員で同じ方向を向きながら、一人一人の個性を活かすこと」が最も重要だと考えている。そのため、会社においても一人一人の考え方や個性が近しい必要はなく、むしろ多様な価値観が交錯し合うべきだと考える。他方で、様々な人々が...

あなたが今までの人生で担った一番重要な役割はなんでしたか？また、その責務を果たすためにどうような努力をしましたか？（400字以内）

アルバイト先の大学受験塾で、教室運営に関わるチーフに抜擢された。チーフは教室の売上への貢献が大きく求められるため、元生徒の経験を活かしつつ赤字経営脱却に尽力した。チーフ就任時、売上不振の原因の要素である客単価の伸び悩みに着目。また、それは私の生徒時代とは異なる他人行儀な教室の雰囲気から引き起こされたと推測した。売上回復とい...

あなたが人生において最も力を入れたことについて、具体的にどう行動したのか分かるように教えてください。また、その経験が社会に出てどのように活かせるか教えてください。（700字以内）

ゼミ長を務めたゼミ活動だ。特に、今年度の◯◯に集大成として出場した◯◯の優勝に向けて取り組み、◯◯位入賞を果たした経験だ。研究には、半年以上の研究期間とミーティング延べ600時間以上を費やした。一番の困難は、勝つための研究プロセスが不明瞭だったことだ。作業が膨大で突き詰めれば際限がなく、徐々に班員のモチベーションが低下する...

会社選びをする際に最も重視する項目、譲れないことを教えてください。（300字以内）

「チームとして」最良の結果を出すという意識が浸透している風土を重視する。社会に価値を還元するためには、個々の強みを活かして総力を結集することが不可欠だと考えるからだ。自身の「ゼミ活動での大会出場」「塾講師アルバイトでの教室運営」等の経験から、全員が同じ目標に向けて全力で取り組むことの重要性と、出せる成果の可能性に気がついた...

あなたが今までの人生で担った一番重要な役割はなんでしたか。また、その責務を果たすためにどのような努力をしましたか。

私は◯◯として◯◯名のリーダーを担い、◯◯大会団体優勝を果たすために尽力しました。同ブロックはチームとしての課題の把握不足により弱点克服が遅れていました。そのため、常に本音を言い合える環境を整え、「個々の主張の弱さ」を改善しようと考えました。そこで、私は会議を週に1度開き、チームの課題を共有する場を設けました。その際は「自...

あなたが人生において最も力を入れたことについて、具体的にどう行動したのか分かるように教えてください。またその経験が社会に出てどのように活かせるか教えてください。

◯◯で◯◯選手権出場に挑戦したことです。年齢のカテゴリーが無く、日本のトップ選手も出場するこの選手権は、私にとって夢の舞台でした。◯◯年間記録を伸ばせず、目標とのギャップに最後まで苦しんだ私は、その原因を「与えられた練習に対して受け身だったこと」と考えました。そこで大学入学後は、「探求心」をテーマに2つの施策を実行し、大会...

あなたは普段料理しない方にどのようにして当社グループの商品を使い、料理をするように働きかけますか。当社グループの具体的な商品1つ挙げて

『時短×健康』をテーマに、貴社の「ごぼうと香味野菜のミートソース」を使い、料理をするように働きかけます。データから、料理をしない人は10～20代の男性が多く、その理由の多数は時間が無い・準備片付けが面倒ということが分かりました。また、日本では健康ブームが起こっていますが、コロナ禍の影響も加わり、その流れは加速したと分析して...

学生時代に一番力を入れた活動

私は、◯◯のアルバイトで収益改善に注力しました。月に1度行われるミーティングで業績不振が議題に上がった際、私は独自のアンケートシステムを提案しました。これは、お客様にサービスの満足度を5段階評価して頂き、その日輝いていたスタッフを1人だけ選んで頂くという内容です。実際に実施すると、スタッフ達は自分が選ばれる為に互いに切磋琢...

志望する会社と志望する理由

日清製粉グループ本社を志望致します。理由は、組織全体を支える仕事がしたいからです。今後、貴社が更なる発展を遂げるためにはグループ全体を牽引する存在が特に重要であると考えます。そのため、グループ本社で裁量権とスケールのある仕事に挑戦することで貴社の進展に貢献したいです。

入社後やりたいこと

グループ全体の対外広報や広告宣伝業務を担当し、貴社の魅力を世界中に広めたいです。貴社には、食を通じて人々の生活を豊かにするグローバルな影響力があると考えます。そこで、自らの強みであるアイディア力や行動力を存分に活かし、世界各国に貴社のファンを増やす仕事がしたいと考えました。また、将来的には貴社の海外進出に有効な市場活動や販...

あなたが今までの人生で担った一番重要な役割はなんでしたか？また、その責務を果たすためにどのような努力をしましたか？（400文字）

人生で担った一番重要な役割は◯◯規模の◯◯大会責任者である。この責務を全うするため「マネジメント、調整」の点で努力した。私が責任者を務めた大会プロジェクトチームは◯◯人規模のものである。しかし大会自体は◯◯規模のものであるため、大きな責任感と各担当者との調整がおのずと必要になった。具体的には収支関連で◯◯と、◯◯企業関連で...

あなたが人生において最も力を入れたことについて、具体的にどう行動したのか分かるように教えてください。また、その経験が社会に出てどのように活かせるか教えてください。（700文字）

◯◯規模の◯◯大会責任者を務め、その活動の中で大会収益◯◯万円の改善を達成したことである。私が担当した大会は毎年行われ、毎年試合が予定より早く終わることで、だれも使用しない空き◯◯が発生していた。これが大会収益を圧迫しており、例年の課題となっていた。しかし◯◯の予約時間を短くしすぎれば、その日中に消化すべき試合を終わらせる...

あなたは普段料理をしない方にどのようにして当社グループの商品を使い、料理をするよう働きかけますか？（当社グループの具体的な商品を一つ挙げ、述べてください）（400文字）

健康の重要性を説きながら料理するよう働きかける。前提として働きかける対象は一人暮らしで自炊しない人とする。私には一人暮らしの不健康な食生活からアルバイト先での業務に支障をきたし、同僚に心配された経験がある。ここから健康の重要性を実感し、私は食品を通じて人々の健康を促進したいと考えている。よって今回の対象にも健康であってほし...