本選考を通じた企業へのクチコミ

100兆円を超える巨大な製造業市場において、単なるマッチングにとどまらず、図面データ解析という独自の技術資産（CADDi Drawer等）を武器に構造改革を挑んでいる点に圧倒的な魅力を感じました。日本が世界に誇るモノづくり産業のポテンシャルをテクノロジーで解放するというミッション

「至誠を貫く」「大胆に動く」といったバリューが単なるお題目ではなく、全社員の行動指針として深く浸透していると感じました。面接官の方々も、極めて論理的でありながら、泥臭い現場の課題に対しても当事者意識を持って熱く語る方が多く、知的な刺激と人間的な温かさの両面を併せ持っている組織だと

新卒のうちから、製造業のサプライチェーン全体を俯瞰するようなマクロな視点と、個別の図面や調達プロセスに向き合うミクロな視点の両方が求められる環境です。早い段階で大きな裁量が与えられ、不確実性の高い課題を解決していく経験を積めるため、市場価値の高い汎用的なビジネススキルや課題解決能

ハイブリッドワークの導入やフルフレックス制など、アウトプットを最大化するための柔軟な働き方が尊重されています。一方で、急成長中のスタートアップであるため、スピード感や密度は非常に高く、「楽に働ける」環境ではありません。挑戦を楽しみ、自己管理ができる人にとっては、これ以上なくエキサ

初任給はスタートアップ業界の中でも高い水準に設定されており、成果や能力に応じた評価制度が整っていると感じます。いわゆる大企業の「手厚い福利厚生」とは毛色が異なりますが、書籍購入支援やスキルアップのための投資、ストックオプション制度など、会社の成長と個人の貢献がリンクする納得感の高

選考のハードルは極めて高いと感じました。論理的思考力（ケーススタディ等）だけでなく、キャディの文化に心から共鳴しているか、過去の経験において「やり切った」事実があるかなど、多角的に深掘りされます。特に最終選考付近では、経営層に近い方々から鋭い視点で本質を突かれる質問が多く、生半可