ツリーベルの 通過ES・選考体験談一覧

承諾/辞退理由の詳細

他の志望企業に内定をもらえたため。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方、役員

会場到着から選考終了までの流れ

人事の方に進め方を説明してもらい、入室、面接開始

質問内容

・自己紹介 ・当社を志望している理由 ・現在通っている大学を選んだ理由 ・大学で学んでいること ・プログラミング経験 ・アルバイトについて ・便利だと感じたシステム ・就職活動の軸 ・他社の選考状況について ・入社後のキャリアプラン ・逆質問

経緯

一次面接通過後、最終面接の案内と同時に人事面談の案内が来た

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで面談開始

質問内容

人事の男性から一次面接のフィードバック、最終面接の内容を教えてもらえた。また、仕事内容、入社後の研修内容などについても詳しく説明してもらった。最終面接ではなぜこの企業なのか聞かれるので、しっかりと考えておくべきだと言われた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで面接開始

質問内容

・なぜIT業界、システムエンジニアを志望しているのか ・他社の選考状況について ・企業選びの軸 ・課外活動について ・大学で学んでいること ・これまでで一番苦労した時期 ・周りからどんな人だと言われるか

試験科目

覚えていない

各科目の問題数と制限時間

1時間

対策方法

SPIなどのWEBテスト対策本を使って対策・復習しておくことで、問題なく解けると思います。

実施日程

8月上旬

実施場所

東京本社

インターンの形式

演習形式

イベント詳細

会社概要、ごきげんばプロジェクトについて、事業内容、仕事内容、募集要項、選考方法、内定から入社の流れについて、質問コーナー、選考のポイント、今後の流れについて

承諾/辞退理由の詳細

他に規模の大きい企業に内定をもらえたため。

採用人数・倍率

少人数だとは聞いた。

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事担当の女性の方 副社長

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで入室→人事担当の方から注意事項、接続確認→副社長から質問→逆質問

質問内容

自己PR 志望動機 就職活動を始めた時期、感想、計画通りか 希望職種、活かせる強み、 大学を選んだ理由、コロナ禍で大変だが有意義に過ごせているか 学生時代に力を入れたことで学んだこと、他の学生時代に力を入れたこと モチベーション維持のためにしていること 人生で一番成長できた時期 仕事で成長させたいことは 苦手、やりたくない...

経緯

一次面接通過後、最終面接の案内と同時に人事面談の案内が来た

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで入室→面談

質問内容

人事部長の男性から一次面接のフィードバック、営業職について、最終面接の内容、コツを教えてもらえた。 営業職はどのような仕事内容なのか、求められるスキル、入社後の研修内容について詳しく説明しもらった。 最終面接ではなぜこの企業なのか、営業なのか根拠をしっかりと考えておくなどコツを教えてもらえた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の女性の方、男性の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで入室→接続確認→個人面接

質問内容

女性の方から 見ている業界、なぜ 周りからどんな人だと言われるか 学生時代に力を入れたこと 大学受験、入学後のコロナ禍での状況 学業について、ゼミについて 選考状況 IT業界のイメージ、営業のイメージ 不安点 志望理由 意見の対立があればどうするか これまでの大失敗した経験、どうやって乗り越えたか 男性の方から アルバイト...

試験科目

覚えていない

各科目の問題数と制限時間

覚えていない

対策方法

参考書を解いた