リサーチ・コンサル・システムが連携し、課題整理から要件定義、運用まで一気通貫で責任を持てる点が魅力でした。品質を重視する姿勢や、総研ラボ・CCoEなど先端技術を学び続ける仕組みがあることで、変化への対応力を組織として高められると感じました。
業界・事業の魅力
社風・人の魅力
全体的に落ち着いており、穏やかな人が多いと感じた。リクルーターとしてついてくれた社員さんの方も穏やかで、丁寧な対応や気遣いができる人であった。
仕事内容・キャリアの魅力
品質と運用まで責任を持って改善を積み上げる仕事に魅力を感じました。制度改正や外部連携など変化も多く、要件整理や合意形成が重要になる点が自分の強みと合うと感じました。入社後は基幹の勘所を土台に、改善案件のリードや先端技術の活用にも広げられるキャリアが描けました。
働く環境の魅力
在宅勤務×フレックス×インターバルといった制度が整っていて、働き方の選択肢は多い。一方で勤務地は基本東京想定なので、生活面はそこに合わせて考える必要があると感じた。リモートワークもあるが、減らしていく意向にある
待遇の魅力
初任給は高水準、休暇は制度+実績が揃っていて、住宅(独身寮や家賃補助)・資産形成・健康サポートまで生活を支える厚みがある待遇だと感じました。家賃補助は入社して数年後からなので、そこは注意した方がいい点だと思います。
本選考の難易度
ESや面接では特に一貫性、高い論理性が求められるからです。 特に「なぜ金融」「なぜ大和総研」「入社後何をしたいか」は、少しでもふわっとしていると掘られて詰まりやすいです。逆に、結論→理由→具体例が整理できていると通りやすい印象でした

