レーベンホームビルド

3.6

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】面接官は、取締役社長、人事部長、プロジェクトマネージャーの3名。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付で名前を告げ、控室で待機しました。10分ほどして面接室に案内され、面接が始まりました。まず、自己紹介と志望動機を述べ、その後、各面接官からの質問に答えました。質疑...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】面接官は、部長クラスの役職者と中堅社員の2名で男性。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付で名前を告げ、控室で待機しました。5分後に面接室に案内され、面接官2人との対面が始まりました。まず自己紹介と志望動機を述べ、その後、職務内容に関する質疑応答が行われました。　...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社5年ほどの女性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで時間になると部屋が開き、すぐ行われる。　【質問内容】自己紹介や自己PR、志望動機など基本的な質問が多かった。他にも、挫折した経験や周りからどんな人だといわれるかなどのパーソナルな質問が多かったように感じた。他...

【説明会の具体的な内容】人事の方が業界のことからレーベンホームビルドの立ち位置について教えてくれる。また、現在進行形で工事している部屋からzoomをつないで現場をみることができた。最後に現職の営業担当、施工管理担当に質問をする形。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】新規営業でテレアポなどをし続けるイメージ　【説...