【PRESIで挑戦する価値】
・27卒は新卒2期生。28卒は3期生。幹部候補枠が空いている今がチャンス。
・「自分の力で会社を大きくする」経験は、ベンチャーならでは。
・大手の歯車ではなく、PRESIの"推進力"になれる。

【募集職種・待遇例（営業職）】
・法人営業部：初任給45万円
・開発事業部：初任給38万円
※宅建手当5万円＋残業45時間分を含む
→外資系大手の水準に合わせた破格の待遇です。

モデル年収例
・20代で年収3,000万円
・30代で年収5,000万円
・生涯年収4.5億円～10億円のキャリアも十分に可能

「No pain, No gain」＝「犠牲なくして成功なし」

20代の選択が、人生を決定づけます。
どこで、誰のもとで、何を経験するか。
その選択が、10年後の景色を大きく変えるはずです。

PRESIとともに、本気で日本一を獲りにいきませんか？

【PRESIとの出会いで、人生が本気になった】
2024年6月に内定をいただき、現在はPRESIで採用人事のインターンとして勤務。大学の
授業や部活動の合間を縫ってオンラインで業務に参加し、限られた時間の中でも会社に貢
献できるよう真剣に取り組んでいます。
実際に働いて驚いたのは、社長の圧倒的なスピード感と発想力。どんどんアイデアを実行
に移す姿に圧倒される一方、「この人の下で動けるようになりたい」と強く思うようにな
りました。未経験の仕事でも一つひとつに本気で向き合う中で、自分の成長も実感できて
います。
採用の現場に関わることで、PRESIの価値観や方向性がより明確に見えるようになり、「
この会社で働きたい」という気持ちは日々強まるばかりです。友人たちの就職先の話を聞
いても、私の中でPRESI以上の選択肢はありません。

【圧倒的な成長環境、それがPRESI】
PRESIの最大の魅力は、何と言っても社長の存在です。営業で伝説を築いたその経験はも
ちろん、人間的な魅力にも惹かれます。「この人についていきたい」と心から思える上司
と働けるのは、本当に貴重な環境です。また、同じスポーツ経験者として、「量をこなす
」「本気でやり切る」という価値観にも強く共感しています。
2つ目の魅力は、明確な未来ビジョンがあること。PRESIは「日本一の不動産企業になる
」という目標に向けて、必要な人材像や組織のあり方が具体的に語られます。その中で自
分がどんなポジションで活躍するか、未来をリアルに想像できる点が大きな成長のモチベ
ーションになっています。
3つ目は金銭的な魅力。少数精鋭で優秀な人材を採用しているからこそ、初任給は非常に
高水準です。給与だけでなく自社株の可能性も含め、「自分たちの力で価値を創る」やり
がいがある。私自身、「稼ぐ」ことよりも「それだけの価値を出せる人になる」ことを目
指しています。