BOD

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「縁の下の力持ち」
会社で「時間と手間がかかりすぎて他の人に任せたい…」と思っている作業を代行しております。

事務や給与計算、年末調整、総務、システム運用保守など、
どんな会社でも存在している業務を一括してBODにお任せ頂くことで、
「その会社にいる人にしかできないこと」
「その会社が一番力を入れるべきこと」
に時間を割いてもらう為のお手伝いをしている会社です！

昨今、AI、DX、テクノロジー...という言葉をよく耳にする世の中ですが、
何かの業務をすべて仕組み化して、システムに任せて運用していくのは難しく、
まだまだ時間がかかると言われています。

だからこそ、すべての企業の「作業」を代行する。
そのようにして、将来のDX化に備える準備に時間を使ってもらえるようにお力添えしているのが、BODという会社です。

◇あなたの成長が、組織を変える。
一つの会社の一部門としての事務作業は、
縁の下の力持ちであり、なかなか日の目を浴びないセクションです。
ですが、申込書を入力する。その一つが、BODでは主力サービスになります。

従業員一人一人やその実務の価値を上げ、
私たちが培ってきたノウハウをお客様へ提供しております。
BODではどのお仕事でも、「全員」が主役です！
あなたが成長することで、組織も成長します。

◇キャリアアップ・キャリアチェンジ
従業員の「挑戦」の姿勢を尊重しております。
会社として幹部候補研修や資格取得制度など、スキルアップ環境を多く用意しています。
手を挙げればどなたでも挑戦できる環境です。
新卒2年目で係長や、3年目で課長へのキャリアステップを踏んでいるメンバーもいます。

またBODは、事務や給与計算、年末調整、総務、システム運用保守など、
さまざまな作業を代行しているため、部署も業務内容も多くあります。
研修を通して新規事業にも携わることもできます。
キャリアの幅を広げるため、違う職種への挑戦も、BODでは可能です。

従業員一人ひとりの成長と、スキルアップを支援するため、
充実した研修制度と学習環境を整えています。

◇基礎研修
入社後、約3週間にわたって新入社員研修を実施します。

この研修では、会社の経営理念、事業内容、部署紹介に加えて、
ビジネスで必要となるビジネスマナー研修や電話対応研修も行います。
また、ITスキル向上のための基礎的なPCスキル研修や、
グループワークを採り入れ、インプットした内容をアウトプットできる研修内容となっています。

この研修を通じて、社会人としてのマナーや会社のビジョン・ミッションをしっかりと理解できるようサポートしています。

◇幹部候補生研修
チームリーダー、管理職、幹部として必要な、
マネジメントやリーダーシップ、コーチングなどを学んでいただきます。
役職や経験に応じた階層別研修も充実しています。管理職やリーダー層向けには、マネジメント能力やリーダーシップを強化するためのプログラムを用意し、各階層に応じた適切なスキルや知識を身につけられるよう支援しています。

このプログラムでは、インプットを基に、さまざまなワークを通じて会社内の課題を自ら発見し、
学んだ知識を活かして問題解決に取り組みます。
このプログラムは、次世代の管理職を目指すためのベーススキルを身につける機会でもあります。
新卒入社もチャレンジをすることができ、会社の管理職候補として幅広い知識を得ることが可能です。

◇資格取得支援
従業員の更なるスキル向上のための研修です。
エクセルや給与計算、IT等に関する資格の取得を会社がバックアップし、
会社全体のスキルアップを支援しています。

◇Eラーニング研修
PC上で受講が可能な、場所を選ばない研修です。
情報セキュリティや、社内のルールなどを学んでいただきます。