現場で働く社員の方にヒアリングをしたり相談したりしながら進めていく形式なので、企業の哲学など、かなり細かいところまで知ることができる。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
経営者の集まる企業なので、かなり人の特徴を見抜いて、その人のことを考えた接し方・話し方をしている印象を受けた。
自己成長の機会
かなりシビアな時間設計の中でもタスクを進める力が培われると思う。
参加者の印象
学生では想像のしにくく、取り組んだこともない領域に挑むお題なのでかなり難易度の高いものだったが、最終発表では高評価を得ているアイデアも多く、かなりレベルの高い学生が多かったと思う。
本選考の難易度
面接のみの選考で、特に変わった質問もないので、平均的な難易度だと思う。
本選考への影響度
インターン参加から本選考へのルートに乗っている人が多かったように思う。何より雇用決定権のある人たちの前でワークに取り組むので、一番のアピールの場になると思う。ただ、インターン参加が唯一のルートではない。
