都ユニリース

3.5

【承諾/辞退理由の詳細】元々第一志望の企業だったため。他社も見てはいたが、仕事内容や勤務地、職種や社内の雰囲気など総合的に判断して、承諾した。　【内定後の課題の有無】無し。　【内定後の拘束】無し。　【内定後の研修など】内定式後に、フィールドワークを行った。　【採用人数・倍率】4名　【内定者の採用大学・学歴】大学3名、専門学...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】常務、本部長、副支店長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着、面接（50分）、選考終了　【質問内容】一次面接のフィードバック 質問 一次面接を受けてのさらなる質問、現時点で予定している通勤手段 回答 面接担当者は一次面接とは異なるため、一次面接同様分かりやすい説明...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着、筆記試験（20分）、面接（40分）、選考終了　【質問内容】質問 ESに書いたことの深掘り、長所・短所、アルバイト、サークル活動、取得予定・取得済みの資格に関する質問 回答 なぜ自分がここで働きたいかを元に回答した。わ...

【試験科目】数学、言語 （筆記試験と面接は同日）　【各科目の問題数と制限時間】制限時間内で解ける量。 数学（算数）、言語を合わせて20分。　【対策方法】説明会の時点で基礎的な内容と聞いていたので、基本的な公式などを復習した。

【志望動機】私の志望動機は二つあります。一つ目は、貴社では、「物を大切に」という考えのもと、ユニフォームのレンタル・リースというサービスにより働く人を支えており、社会に貢献できる点に魅かれたからです。独自の管理システムを構築し、環境にも配慮を行いながら、衛生面の管理が欠かせない医療・介護、工場やオフィス等、ユニフォーム管理...

【内容】会社説明会、会社見学、座談会 会社説明会は、基本的な内容（仕事内容や働き方、選考についてなど） 会社見学は、併設されている工場の見学（実際の業務がどのように行われているかを見学） 座談会は、年代が近い社員の方と会話。実際に働いている方に疑問点や聞いておきたいことなど。　【注意した点・感想】インターン等に参...

【承諾/辞退理由の詳細】選考を通して社員の方々の人柄や働きやすい雰囲気を感じ、自分が長期的に成長しながら働ける環境だと判断しました。また、事務職として幅広い業務に関われる点にも魅力を感じましたし、勤務地が気に入ったのが決め手になりました。　【内定後の課題の有無】ありません。　【内定後の拘束】ありません。　【内定後の研修など...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】面接官は支店内で責任ある立場の方のようで、落ち着いた雰囲気で面接を進められていました。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着してすぐに部屋に通されて面接が始まりました。　【質問内容】志望動機、なぜこの業界に入りたいかや、どのような志でいるかを話した。 自己PR、大学での出来...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方が2名　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomを使いオンラインで始まる。　【質問内容】志望動機、なぜこの業界に入りたいかや、どのような志でいるかを話した。 自己PR、大学での出来事をダメだったとこと良かったとこを話し、この経験をどう活かせるか話した。 学生時代に...

【試験科目】計算・言語　【各科目の問題数と制限時間】計算12問 言語20問 時間ばしっかりと覚えれていません。　【対策方法】一般的なSPIを勉強していき、安定して解けるようにすることで、合格していけると思います。

【志望動機】私は、◯◯◯◯レンタルを通じて多様な業界の現場を支えている御社の事業に魅力を感じ、志望いたしました。日々の業務に不可欠なサービスを安定して提供し、企業活動や地域の「働く」を支えている点に、社会的意義の大きさを感じています。また、お客様との信頼関係を大切にし、きめ細やかな対応を続けている姿勢にも強く共感いたしまし...