ドイツ銀行グループ（27年卒 | IB：IBCA＆CM （投資銀行））の本選考のクチコミ

企業の買収、売却、資本政策、資金調達といった経営上の重要な局面に関わり、業界構造にも影響する提案を行える点に魅力を感じた。市場環境と企業固有の事情を同時に考え、長期的な成長へつなげる仕事であることが選考を通じて具体的に理解できた。

面接官は論点を鋭く掘り下げる一方、候補者が考える時間を取り、回答の前提も確認してくれた。役職の高い社員も穏やかに対話し、若手の意見を尊重する雰囲気を感じた。少人数で互いの仕事の質に責任を持つ文化が印象的だった。

M&Aの戦略検討から実行、株式・債券での資金調達まで幅広く経験できる。若手は分析や資料作成だけでなく、案件の進行に応じて顧客とのやり取りにも関わると聞いた。高い財務スキルと経営者視点を身につけ、その後の選択肢も広げられる環境だと感じた。

案件の締切や顧客対応に左右され、繁忙期の勤務時間は長いと理解している。一方、チーム内で進捗を共有し、若手だけに負荷が偏らないようにする意識も感じた。働き方の自由度より、短期間で密度の高い経験を積むことを重視する人に向く環境だと思う。

業務量と求められる専門性に見合う報酬水準で、成果や成長が評価へ反映されやすい点は魅力的だと感じた。研修や実務を通じて専門性を高められる一方、成果への期待も高く、待遇の良さだけを志望理由にすると継続するのは難しいとも思った。

書類、オンラインテスト、録画面接、複数回の個人面接を通じて一貫性を確認され、最終日は複数の社員と連続して面接した。志望動機や人物面だけでなく、財務知識、最近の案件、英語、即興的な思考まで幅広く問われる。採用人数も限られ、非常に難易度が高いと感じた。