★九電人事の就活セミナー★募集
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    3.7

    各チームに見回りで社員さんが活動を見守ってくださり、発表の後にFBをいただけたり、座談会で現場の社員の方とお話する機会をいただけたから。

    面接を通して、社員の方の穏やかさを感じた。

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