NSDの内定者レポート（採用大学・学歴・倍率・就職難易度）一覧

承諾/辞退理由の詳細

将来的な待遇面を含めて慎重に比較した結果、他社の方が賞与や評価制度の面で自分の希望により近いと感じたため、辞退を決断いたしました。選考を通じて御社の温かい社風や社員の方々の人柄にも大変魅力を感じていたため、非常に悩んだ上での判断でした。

採用人数・倍率

20倍程度

内定者の採用大学・学歴

マーチ3割、その他

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長クラスの方、人事

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

志望動機 私は、社会の基盤を支えるITシステムの開発に携わりたいという思いから、幅広い業界に安定したシステムを提供している御社を志望しました。大学での研究を通じて、複雑な課題を論理的に分析し、最適な解を導くことにやりがいを感じ、ITの力で社会を支える仕事に強く興味を持ちました。特に御社は金融・公共・産業など多岐にわたる分野...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事担当、現場担当

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

志望動機 私は、社会の基盤を支えるITシステムの開発に携わりたいという思いから、幅広い業界に安定したシステムを提供している御社を志望しました。大学での研究を通じて、複雑な課題を論理的に分析し、最適な解を導くことにやりがいを感じ、ITの力で社会を支える仕事に強く興味を持ちました。特に御社は金融・公共・産業など多岐にわたる分野...

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

GDのテーマ・お題

公開してはいけないので割愛。

GDの手順

まず、自己紹介。その後に役割を決めて話し合う。最後に発表をしないといけないので、みんなで意見をまとめておくのが良い。

試験科目

言語、非言語

各科目の問題数と制限時間

非言語 ・出題数：約30問 ・制限時間：約35〜40分 ・出題内容： 　－損益算・速度算・割合 　－表の読み取り・推論 　－集合・順列・組合せ 　－場合の数・確率 言語 ・出題数：約30問 ・制限時間：約15〜20分 ・出題内容： 　－二語関係 　－語句の意味 　－文の並べ替え 　－空欄補充（文脈理解

対策方法

参考書を使って繰り返しとくことによって、スピードを上げることを意識した。

志望動機

私は、社会の安定を支えるITインフラに貢献したいという思いから、幅広い業界で高品質なシステムを提供している御社に魅力を感じています。金融・公共・製造など、人々の生活や社会基盤を支える分野で豊富な実績を持つ点に強く惹かれました。私は、ITシステムは社会を円滑に動かす“見えない力”だと考えており、その根幹を支えることで多くの人...

学生の頃頑張ったこと

大学のロボットコンテストにおいて、チームリーダーとして30チーム中で優勝を果たしました。私は主に可動機構の設計と全体の進捗管理を担当し、限られた時間の中で最大の成果を出すために、メンバーの得意分野を踏まえた作業分担とスケジュール管理を徹底しました。設計段階では、機構の軽量化と安定性の両立に課題があり、試作と検証を繰り返すこ...

チームでの経験

大学の研究活動において、○に関する実験をチームで行いました。私は主に測定環境の構築とデータの整理・解析を担当し、限られた時間の中で精度の高い結果を得るために、メンバーと連携しながら計画的に作業を進めました。実験初期には、想定した結果が得られず、データのばらつきが大きいという課題に直面しました。そこで、私はチーム内で議論の場...

承諾/辞退理由の詳細

希望勤務地があったため、勤務地が内定承諾してからではないと分からないため辞退をした。

採用人数・倍率

100人ほど

内定者の採用大学・学歴

辞退したため分からない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員の方と部長の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのためなし

質問内容

・質問 志望動機　学生時代頑張ったこと グループでの活動経験 アルバイトについて 気分転換の方法　キャリアプラン　逆質問 ・回答 一次面接と基本的に同じことを答えるように意識をした。最終面接では、アルバイトについてや気分転換の方法などパーソナルな部分について聞かれることが大かっあt

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのためなし

質問内容

・志望動機 =企業理念への共感と自分の目標の一致 ・なぜITエンジニアを志望するのか =大学で学んだことを一番活かせるため ・学生時代に頑張ったこと ＝学園祭実行委員会での活動、具体的に行ったことを話した ・グループでの活動経験 =学生プロジェクトの参加、結果についても

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため特になし

GDのテーマ・お題

無人島に持っていくもの

GDの手順

受付や説明、テーマ発表(15分) テーマについて話し合う(25分) まとめた内容の発表・フィードバック(10分) 次の選考についての説明(5分)

試験科目

論理テスト・文字配列・計算能力テスト・ダイヤグラム完成テスト

各科目の問題数と制限時間

それぞれ20分程度

対策方法

一般的なwebテストの参考書を一度解いたなどをしたが、見たことのない形式のものだった、難しくはなかったため、時間をかけずに早めに解いた

志望動機

私が貴社を志望した理由は、「人や社会に役立つソリューションの創造・提供を通じて、社会の健全な発展に積極的に貢献します。」という御社の経営理念に共感し、私自身も人や社会に役立つものを提供し、社会の発展に貢献したいと考えたからです。私の目標は、私自身が携わったシステムや製品を通じて、人々の生活を少しでも豊かにすることです。この...

長所・短所

私の長所は好奇心が旺盛なところです。私は様々なことに興味を持ち、実際に挑戦することが多いです。具体例として、スポーツや楽器などに挑戦してきました。そのおかげか趣味が多く、共通の趣味を持つ友人が多いです。また新しい事に対しても臆することなく挑戦することができます。逆に短所としては、飽き性な部分です。私は新しいことに興味を持つ...

学校での研究テーマ・技術経験

私が大学で学んでいることは、情報学全般です。具体的に知識としてコンピューターシステム・ハードウェア・データベース・ネットワークなどは知識として学んでおります。プログラミング言語の経験として、C・Java・Python・C++などがあります。特にPythonは研究に使用する言語なので他の言語より集中的に学んでおります。講義内...

承諾/辞退理由の詳細

社員の方々の雰囲気

内定後の課題の有無

無し

内定後の拘束

無し

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長・役員

会場到着から選考終了までの流れ

説明→面接

質問内容

・志望動機 ・長所 ・短所 ・語学力を活かせない場合はどうするか ・なぜ現在通っている大学を受けたのか ・なぜロシア語を勉強しているのか ・希望する部門とその理由 ・希望勤務地 ・チームでどのようなことを成し遂げたいか

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

部長

会場到着から選考終了までの流れ

説明→面接

質問内容

・志望動機 ・長所 ・短所 ・なぜシステムエンジニアか ・プログラミング経験について ・エントリーシートの深掘り ・他社の志望上記 ・学生時代に力を入れたこと ・逆質問（苦労した、またはやりがいを感じたエピソードについて）

会場到着から選考終了までの流れ

説明→GD

GDのテーマ・お題

アイテムの選択

GDの手順

まずお題が提示され、その後自身で考える時間が設けられました。そして1人1人の考えを述べた後グループ内で意見をまとめ、面接官に発表すると言う流れでした。最後には面接官の方からフィードバックの時間が設けられていました。

試験科目

計算問題

対策方法

なし

承諾/辞退理由の詳細

大手に対して知名度が劣る、初任給は高いがその後の昇給があまり望めなさそう。

採用人数・倍率

辞退したため不明

内定者の採用大学・学歴

辞退したため不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事 役員

会場到着から選考終了までの流れ

ブレイクアウトルームに通され、選考開始。

質問内容

自己紹介 他社の選考状況の確認 就活軸 志望動機、志望動機の深堀 自己アピール アルバイトについて、困難を乗り越えた経験について チームで活動した経験はあるか、どんな役回りが多いか 大学で学んだ経験について 逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の年次の高い方 開発部部長

会場到着から選考終了までの流れ

ブレイクアウトルームに通され、開始。

質問内容

自己紹介 志望動機 なぜITなのか、なぜSEなのか 自己アピール、自分の強みや弱み ITに対しての考え、不安感 はまっていること 入社したら携わりたい事業 キャリアパス 最近の気になるニュース 逆質問

会場到着から選考終了までの流れ

ブレイクアウトルームに案内され、課題が提示され、制限時間内に意見をまとめ、簡単に発表を行う

GDのテーマ・お題

無人島に何を持っていくか

GDの手順

まず全員に対して課題が提示され、個人で課題について考える時間が少し与えられたあと、そのままグループディスカッションが始まる。特に役割分担を決める時間などはないため、ディスカッションの時間内で必要に応じて決める。

試験科目

暗号、四則計算、規則など

各科目の問題数と制限時間

各科目20分程度

対策方法

CABに似たような問題が出題される。

部活・サークル活動、趣味、アルバイト

◯◯部（中学） ◯◯部（高校） ◯◯サークル（大学、◯◯リーダー） 趣味　音楽を聴きながら散歩をすること アルバイト　◯◯での接客販売（大学入学から現在まで継続中）

志望動機

私はさまざまな業界の知識とITの知識を持っている、広い知見を持ったシステムエンジニアになりたいため、多種多様な業界とお仕事をできる貴社を志望します。さまざまな業界と関わりたい理由といたしましては、私は昔から好奇心が旺盛でたくさんのことに興味をもち、中高では化学と物理が一番得意でしたがその後マーケティングに興味を持って商学部...

当社を知った経緯

私はすごく好奇心旺盛なので、様々な業界と関わりを持ち、いろんな業界のことを知って知識を身に着け、それをまた別の業界を相手にしたお仕事でも活かしたり融合させたりといった、いろんな業界知識を持った人ならではの働き方がしたいという将来の理想像を思い描く中で、IT業界のシステムインテグレーターというお仕事を知りました。同じシステム...

内容

会社説明会

注意した点・感想

企業について何も知らないまま出席したが、一からとてもわかりやすく企業の強みや事業内容、働き方などについての説明を聞くことができました。一人一問質問をすることができたので、気になるところを質問できました。

承諾/辞退理由の詳細

より志望度の高い所から内定を頂いた為。

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長 役員（元金融部門の方） どちらも男性

会場到着から選考終了までの流れ

zoomにて実施

質問内容

自己紹介+大学での取り組み 志望動機 入社後に取り組みたい事 →具体的にどういった部署に行きたいのか →その部署ではどういった業務に携わるか知っているのか アルバイトの経験 SEを目指したきっかけ →ゲーム業界へは行かないのか 長所と短所 自己PR 趣味 逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長 金融部門の部長 どちらも男性

会場到着から選考終了までの流れ

zoomにて実施

質問内容

自己紹介 志望理由 なぜSEなのか チーム経験について（金融部長が3点ほど深堀をしてくる） 入社後に取り組んでみたい事 どのようなキャリアプランを持っているのか 自身の強みと弱み SEという仕事のイメージ プログラミング経験 取得している資格で苦労をしたこと 逆質問

会場到着から選考終了までの流れ

zoomにて接続 面接官が参加者を呼び、全員確認する 本日の流れについて説明 お題を提示 GD開始 GD終了 1人1人に質問 面接官からフィードバック 終了

GDのテーマ・お題

日本一周に持っていくべき3つの荷物を決めなさい

GDの手順

役割分担 1人1人挨拶 個人で考える時間を与える 終了後、順番に意見を言う（出た意見はチャットに書き込むと良い） テーマに追加してどういった目的で日本一周をするのか方向性を決める 1人1人に意見を求めて、ディスカッションを進める。 終了時間5分前になったら意見をまとめて形にする。 意見を発表 終了

試験科目

論理テスト 文字配列テスト 計算能力テスト ダイヤグラム完成テスト

各科目の問題数と制限時間

80〜90分

対策方法

基本的にCABとSPIに似たような問題が出てくる。文字配列テストは難しく、ここで点数を稼ぐのは難しいと感じた。しかし、ダイヤグラム完成テストは比較的簡単で、ここで点数を稼ぐことで合格へ近づけるだろう。

学生時代頑張った事

私が学生時代に力を入れた事はプログラミングです。大学入学時プログラミング未経験だった私は、既に経験を積んだ同級生との大きな差を感じ、強い劣等感を抱きました。そこで少しでも知識や技術の差を埋めるために、授業外でも学習を続けました。まずは、教科書を読み進めるだけでなく、簡単なゲームを作りつつ、楽しみながら知識を得て行く事を心掛...

趣味・特技

私の趣味はプログラミングです。休日に時間がある時は、よく興味のある作品を作っています。また、本やインターネットで気になることを学び、自身の知識と技術力を高めるようにしています。最近では、Java で XOR 問題を解決するニューラルネットワークを作成しました。

志望理由

私が貴社を志望する理由は大きく二点あります。一点目は、豊富なシステム開発実績と信頼される技術力があるからです。貴社では、長年独立系SIerとして様々な業界のシステム開発を一万件以上も行ってきた実績があります。それは高い技術力と、それによるお客様からの厚い信頼が無ければ実現できない事だと思います。私は高い技術を持ち、多様な業...