承諾/辞退理由の詳細

ほかに志望度が高い企業に内定をいただいたため

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人材開発部の役職が高い方

会場到着から選考終了までの流れ

到着してから面接の前後で人材開発部の方とカジュアルな面談のようなものがある。

質問内容

全体的にエントリーシートの内容に沿った質問がされる ・自己紹介 ・就活状況 ・志望動機 ・留学について ・高校での勉強や挫折について ・キャリアプラン ・逆質問（十分に時間がとられいたため入社への不安を解消できる）

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

入社10年目ぐらいの方

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため特になし

質問内容

・自己紹介 ・就活状況 ・就活の軸 ・他社の選考状況 ・基本的にESに沿った質問がされる。（自己PR、学生時代に力をいれたこと、留学） ・中高時代の話も触れられることがあったため自分史を整理しておくと良い ・リーダー経験の有無 ・逆質問

試験科目

言語・非言語

対策方法

テストセンター向けの参考書などを活用して試験対策を行った。使いまわせるように様々な企業で受けておくこともすすめる。

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（300文字以内）

◯◯◯◯という気持ちから◯◯学部で◯◯を専攻しており、在学中には◯◯に10か月留学した。ゼミは◯◯ゼミに所属しており、言語資料や辞書を用いて類義語の分析などを行っている。単語の適切な使い方を学び語学力をより向上させたいと考えるようになったことや、大学入学後様々な言語を学習しそれぞれの言語の共通点や相違点を見つけることに楽し...

自己PR（400文字以内）

飲食店アルバイトでの予約管理における問題を解決した。この経験で逆算思考で行動できる強みが発揮されたと考えている。予約情報がスタッフ間で正確に共有されず、当日の対応や準備が遅れることがあった。私は、紙ベースでのみ予約が管理されていたことによりお客様から聞き取った情報にばらつきがあること、予約情報共有の機会が設けられていないこ...

学生時代に最も打ち込んだこと（課外活動、学業等、どのような内容でも構いません）（400文字以内）

私は高校時代、◯◯の団体戦で全国大会に出場することを目標に活動していた。しかし、部員が少ないうえに、兼部していた部員もいたため短時間でも全員が勝てる選手になれるような質の良い練習をする必要があった。そこで私たちは、練習と試合経験の質を上げる事に努めた。まず、練習の質を上げるために練習前にその日の目標を決め、練習後にお互いの...

承諾/辞退理由の詳細

まだどこに入社するか決めていないため。

内定後の課題の有無

不明

内定後の拘束

なし 色々な企業を見た上で選んで欲しいと言われ、懐の深さを感じました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

高い年次の方

会場到着から選考終了までの流れ

採用担当者の案内に従って入室、面接終了後退室。

質問内容

・自己紹介 ・なぜ福井銀行に入行したいのか（志望動機 ・学生時代に力を入れたこと ・周りからどのような人と言われるか 　・それについての自分の受け止め ・逆質問 基本的な質問が多く、特に答えづらいと感じるような質問はありませんでした。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで入退室

質問内容

・自己紹介 ・自己PRについて深掘り 　・始めたきっかけ 　・1番苦労した時期 　・その活動をする中で挫折感を覚えることはあったか 　・その活動は自分にとってどんな存在か 　・モチベーションの保ち方 　・得られた学び

試験科目

オンラインでの監視型SPI 言語と非言語

各科目の問題数と制限時間

一般的なSPI

対策方法

SPIの問題集を解く

志望動機（志望理由、当行でやってみたい仕事、入行後のビジョンなど）（800文字）

私が貴行を志望する理由は、お金をもって人を支えたいと思ったからです。そのように考えた背景には、私自身がお金で支えられてきたことを実感していることがあります。私は小学校から高校まで◯◯に取り組んでいましたが、◯◯をするための◯◯や◯◯の費用、クラブチームに通うための費用、遠征費など両親は本当に多くのお金をかけてくれました。私...

学生時代に最も打ち込んだこと（課外活動、学業等、どのような内容でも可）（400文字）

◯◯店でのアルバイトに注力しました。そのお店は、◯◯以上予約が埋まってしまう人気店で、私はお客様に特別な時間を過ごしていただくことを目標にしていました。しかし、お子様連れの方は、先にお子様用の料理を食べ終わり、じっとしていられない子供の面倒を見るためにゆっくりお食事ができておらず、また、お子様も退屈な時間を過ごしていました...

自己PR（400文字）

私の強みは課題解決力です。この強みは高校◯◯部の活動で培いました。私は技術に自信があり、すぐに試合に出て活躍したいと入部前から考えていました。しかし、実際に入部すると自分より技術がある人ばかりで、3年生になっても試合に出られず苦しい時間を過ごしました。そこで私は、試合に出るために技術で活躍するという理想のプレーではなく、チ...

承諾/辞退理由の詳細

まだ入社する企業が決まっていないため

内定後の課題の有無

不明

内定後の拘束

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

男性、本部の方、入社20年前後

会場到着から選考終了までの流れ

到着後、別室で待機し、会議室で面接

質問内容

はじめにアイスブレイクのような形で和やかな雑談があり、その後志望動機、学生時代に力を入れたこと、自己PRについて深掘りされた。特に、学生時代に力を入れたことを詳しく聞かれた。キャリアプランや今後どのようなことをしていきたいかについて聞かれた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

男性、人事の方、入社10年前後

会場到着から選考終了までの流れ

Zoom入室後面接開始

質問内容

志望動機、学生時代に力を入れたこと、自己PRの深掘りを一次面接と同じようにされた。初めはアイスブレイクで趣味の話などがあり、終始話しやすい雰囲気だった。逆質問の時間が長く、こちらから入社後について詳しく聞けた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

男性、入社10年前後

会場到着から選考終了までの流れ

Zoom入室後面接開始

質問内容

志望動機、学生時代に力を入れたこと、自己PRなどESで聞かれていたことの深掘り。それに加えて今後のキャリアプランや入社後のこと、他に受けている企業などを主に聞かれた。明るい雰囲気であったので、手応えがあった。

試験科目

言語、非言語、性格

対策方法

参考書

参考にした書籍・WEBサイト

2025最新版 史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容

学業では、◯◯を専攻し、ゼミでは◯◯を学んでいました。◯◯では、所得格差や所得分配、またはそれを是正する新しい技術や商品を生み出すイノベーションについて詳しく学びました。イノベーション、技術革新に関する本を輪読し、まとめた内容をゼミの中で発表しました。また、ゼミ内でこの話題についてディスカッションし、学びを深めることができ...

自己PR

私の強みは、◯◯です。相手の話をしっかりと聴き、相手が言いたいことを引き出すことができます。 私は、大学1年生の9月から、今に至るまで◯◯の◯◯アルバイトをしています。◯◯では、講師が一方的に話す、というイメージがありますが、実際には様々な性格、学力、得意科目の生徒がいて、その生徒ごとの特徴を踏まえてコミュニケーションをと...

学生時代に最も打ち込んだこと

学生時代に最も打ち込んだことは、◯◯です。◯◯を始めた理由は、自分と異なる年代の人と話すことで、コミュニケーション能力を高めたいと思ったからです。 ◯◯をしている中で、生徒の成績を向上させることが大きな課題でした。受験生は志望校合格、受験生以外の生徒は成績を向上させ、塾に通っていてよかったと感じてもらいたいと考えていました...

経緯

インターンシップ後に声を掛けていただいて。

会場到着から選考終了までの流れ

電話

質問内容

特に質問はされていません。自身がどんなキャリアを描きたいと考えていて、どういったキャリアを歩んでいる社員さんがいるかなど、実際に働く人目線で教えてくださる。リクルーター面談が選考に影響することはないと思われる。

承諾/辞退理由の詳細

地元企業ではない企業に心惹かれたから。

採用人数・倍率

辞退したので不明

内定者の採用大学・学歴

辞退したので不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

男声、本部部長、入社30年前後

会場到着から選考終了までの流れ

zoom入室後すぐ

質問内容

志望動機・学生時代に力を入れたこと・自己PRの深堀りは、一次面接同様にされた。キャリアプランについても聞かれた。面接官の方が興味を持った内容については質問をくださるので、それに合わせて会話を進めていった。逆質問の時間も長かった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

女性、入社20年目前後、支店長経験あり

会場到着から選考終了までの流れ

zoom入室後すぐ面接開始

質問内容

志望動機、学生時代に力を入れたこと、自己PR などESで問われた基本的なことを深堀されるような質問だった。それに加え、法人営業を経験している女性の行員の方だったこともあり、キャリアについて深堀された。明確に答えられたので、とても高評価を得られた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

AI

会場到着から選考終了までの流れ

アプリをダウンロードする。そこからは流れに従って行う。

質問内容

志望動機などは聞かれない。声のトーン・表情・間の使い方などからその人の人柄なども見られていた。質問に対する答え方からもどういった人間性であるかがみられているようだった。基本的に明るく、ハキハキと答えていれば大丈夫。

学業・ゼミ

主に◯◯と◯◯を専攻している。大学2年からは、◯◯ゼミに所属している。私たちの所属するゼミでは、半年に1度、チームに分かれて行われる研究発表会がある。私たちは、「◯◯」について研究した。専門用語の解説などを取り入れ、聞き手に伝わりやすい発表を重視した結果、6チーム中1位の成績を収めることができた。現在は、◯◯について学びた...

自己PR

私は、小学5年生から8年間◯◯に所属していた。高校では、部員10名の無名の◯◯の部長になった。そして、やるからには全力で挑戦したいと考え、全国大会出場を目標に掲げることを提案したが、「楽しみたい」と反対する部員もいた。そこで、今後の方針を決めるため話し合い、全員の意見をすり合わせた。そして、楽しむだけでなく、結果を残すこと...

学生時代に力を入れたこと

大学1年から続けている◯◯◯◯での提案営業のアルバイトだ。コミュニケーション能力には自信があったが、最初の1ヶ月間は契約が取れず、何度も心が折れた。それでも「信頼されるオペレーターとなり、売り上げに貢献したい」という強い気持ちから、取り組み続けた。まず、私の1番の問題は、お客様の潜在ニーズを把握できていない点だと考えた。そ...

内容

選考に参加する人向けの会社説明会が事前に行われた。

注意した点・感想

選考についてのお話があるのでしっかりと最後まで聞くようにしていた。また、この中でも社員との座談会が行われていた。そのため、積極的に質問をするようにし、名前を覚えてもらえるように心掛けた。日にちは何日かあるが先着順での受付だった。