神奈川銀行の採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

地域密着の近い距離感と、横浜FGの高度なソリューションを両立できる点です。お客様の日常を資金面から守り、事業拡大などのあらゆるフェーズで最後まで伴走しきれる環境が、自身の軸と完全に一致したためです。

試験科目

言語、非言語

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事、役員一名ずつ

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若めの人事の方

就職先として検討している・関心を持っている企業や業界

L&Fアセットファイナンス、かながわ信用金庫、横浜信用金庫、京葉銀行

承諾/辞退理由の詳細

志望度が高い企業から内定をいただいたため

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方と役員の方

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

試験科目

言語・非言語

「自己PR」を入力してください。400文字以下

私の強みは責任感を持った行動力だ。大学では大学祭実行委員会に入会し、副委員長として大学祭の全体統括を取りまとめた。全体統括としての業務は委員のシフト管理や企画サポートなど非常に広範であったが、最後まで全ての業務に向き合えた。この経験から何事も責任感を持ってやり遂げることの重要性を学習した。また、責任感を持って取り組めたこと...

会場到着から選考終了までの流れ

なし

試験科目

言語、非言語

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事1人、役員1人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅人事

「自己PR」

私の強みは、友人から◯◯と言われるほどの高い計画性です。目標達成に向けて計画的に行動する力は、成績優秀者として奨学金を獲得する過程で発揮されました。 ◯◯では暗記が必要な必修科目が多く、前日に詰め込むだけでは知識が定着しないと感じました。そこで、1ヶ月および1週間単位で進捗を設定し、逆算して1日の勉強計画を立てることで効率...

承諾/辞退理由の詳細

他から内定をいただけたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

男人事1人、役員2人

試験科目

言語、非言語、性格診断

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅男人事

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン開催

自己PR

私は的確に状況を把握し、最適な提案や行動を取ることが強みです。この強みを、飲食店の厨房のアルバイトで活かしています。お客様の立場や気持ちになり最善な調理をすること、混雑時でも、お客様をお待たせしないことを目標に、優先順位を常に考えて取り組んでいます。厨房内では3つの役割があり、自身が担当する調理のオーダーだけではなく、バラ...

承諾/辞退理由の詳細

ほかの銀行から内定がでたから

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役職は説明されなかったが、トップの三人と人事の方だと思う。

試験科目

言語非言語

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若い

神奈川銀行に入社したらどのような業務に挑戦したいと思いますか。

私が貴行に入社したら窓口でのお客様対応に挑戦したいです。窓口での対応は、銀行のイメージを作る大切な要素だと考えています。お客様からの信頼を得ることができれば、そこからニーズを引き出すことができ、要望にあわせた解決策を提案することができます。お客様の反応を直に見ることのできる窓口で、自身のコミュニケーション能力とコンサルティ...

承諾/辞退理由の詳細

一番は神奈川銀行の事業内容が、自分の就職活動の軸や将来やりたいことにマッチしていたこと。その他には、面接などを通して、お会いした行員の方々の良い雰囲気に惹かれ、一緒に働きたいと感じたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方1人と、役員の方が2人

試験科目

非言語・言語・性格検査

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

物腰柔らかな雰囲気。