双日食料の採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

商社というビジネスに、これから飛躍的に伸びる未来が見えなかったため。また、事務系か営業系という大きく分けて二択の職種しかない分、自分に合っていないと感じた時の逃げ道が少ないと感じたから。

採用人数・倍率

某掲示板では5名程度と聞いたが、その内4人が辞退を考えていたため実際は採用予定人数よりも多く内々定をだしていると思う。

内定者の採用大学・学歴

不明。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長（司会）、役員4人（社長含む）

会場到着から選考終了までの流れ

到着→待合室で定刻まで待機（人事の方と少し話した）→役員の待つ部屋へ案内される

質問内容

これまで提出したESや面接で深掘りされた学ちか、趣味、特技などについてさらに深堀（ESに細かくメモが残されていたように見えた）。学ちか、趣味や特技、勉強を両立するためにやったこと、部活での交友関係の保ち方など。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長、営業部長

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため特になし。

質問内容

学生時代に力を入れたこと、なぜ食品商社を志望しているのか、現在の就活状況、他社の志望動機、給与形態についての確認、どんな事業に興味があってどんな事をしてみたいか具体的に。逆質問に対する答えが長かった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事社員、営業社員

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため無し。

質問内容

なぜ商社を志望するのか、なぜ双日食料なのか、学生時代に挑戦したこと、その中で何に挑戦したのか、どうやって乗り越えたのか、今まで続けてきた特技をどうやって忍耐強くやり遂げられたのか、など。一次面接だがかなり深掘りされた。

試験科目

言語、非言語、英語。

各科目の問題数と制限時間

1時間程度。

対策方法

特になし。

TOEIC点数

805点

他語学

◯◯語

留学先

◯◯