モリキの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

あまり福利厚生について知ることができなかったこと。 なにより内定承諾の検討機関が短く、不安になりました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

個別説明会から一次面接まで担当してくださった採用担当の方と、人事部長の方。 質問をするのは人事部長の方のみで、採用担当の方は進行役です。

学生時代に力を入れたこと

学生時代に力をいれたことはゼミ活動の活性化です。私の所属していた会計のゼミでは、三年次に最終課題としてグループに分かれ実際に企業分析を行うのですが、当初グループのメンバーがそれぞれ決めた企業を分析し発表するだけで、グループワークとは程遠いものでした。そこで私は、分析する企業を一つに絞り、その企業の一つ一つの項目について深く...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の採用担当の方

内容

会社概要（親会社の富士薬品を含めた）、会社のと取り組みなど。