三井不動産商業マネジメントの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

今まで選考に進んできた企業の中でも人柄の良い人が多い印象があったから。元々インターンシップに参加した段階から志望度が最も高かったから。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員

志望理由

地域に愛されている貴社の商業施設づくりに、私も貴社の一員として携わりたいと思い、志望しました。貴社の施設である◯◯は、オープン当初から友人や家族と通っており、用事が無くてもつい訪れることが多いため、地域に愛された商業施設だと感じています。大学1年生からは◯◯内の飲食店でアルバイトを始め、◯◯のスタッフとしても携わらせていた...

試験科目

言語 非言語 英語

承諾/辞退理由の詳細

他社に内定が出たため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員、人事部長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

18年目の現場社員

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員、若手

自己PR

強みである【傾聴力】を生かして、オペレーション担当社員だけでなく、商業施設に関わる【テナント従業員】と【ご利用されるお客様】全員が快適さを感じることが出来る施設づくりにチャレンジしたい。求められているものを的確に把握することでテナント従業員やお客様が快適に過ごすことが出来る施設の【最適解】を追求することが出来る。また、私は...

試験科目

言語、非言語、性格

承諾/辞退理由の詳細

全国転勤に不安があったから。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員面接（人事部長クラス）

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅現場社員

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手現場社員

志望動機（500文字程度）

「人々の日常生活にプラスになるような時間」を提供したいと思い、貴社を志望する。◯◯の店舗でアルバイトをしている経験から、買い物を通して、ワクワクする時間や空間を供給できる◯◯に惹かれた。さらに、季節ごとに実施されるキャンペーンをお客様が楽しんでいる様子や、営業職の方が社員と交流している様子を見て、お客様と店舗スタッフの両者...

試験科目

・四則演算 ・言語問題 ・性格診断

内容

・対面（東京） ・2時間ほど ・若手社員の座談会 ・企業説明の映像 ・質疑応答

試験科目

言語 非言語

自己PRと弊社で挑戦したいことを教えてください。

枠内の自由記述であったので、手書きで写真を張り付けて書きました。 枠を半分に分けて、自己紹介（自己PR）と挑戦したいことを半分ずつ記載しました。

承諾/辞退理由の詳細

他の業界のほうが志望度が高かったため

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員（一次面接より役職が上の方）

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

現場社員

志望動機を教えてください。（500文字以内）

志望動機は2点あります。1点目は、私は商業施設が大好きだからです。私は幼い頃から毎週末、商業施設に足を運んでいました。両親と楽しく会話する機会が出来たり、祖父母と一緒にイベントに参加したりしました。これらは私にとってとても大切な思い出となっています。この様に商業施設は買い物をする場としてだけでなく、大切な人と共に過ごす憩い...

内定後の課題の有無

特になし

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員・人事

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事ではない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事ではない。