半導体エネルギー研究所の採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

半導体業界の将来性について危惧していたが、社長から今後の展望を伺い、その上で将来性ありと判断したから。また、社員の方々の雰囲気にも魅力を感じた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、技術職中堅。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術職二名。中堅ぐらい？

試験科目

言語・非言語・性格

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事一名、技術職一名。肩書き・年次は不明。

研究テーマ（50文字以内）

◯◯の溶液成長に向けた◯◯系における液相面の探査

試験科目

非言語、言語、英語

承諾/辞退理由の詳細

志望度の高い他の会社で内定が出たため

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

会長・人事

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事・知的財産部

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事・研究職

学位論文の詳細を入力してください。

従来の◯◯は◯◯と各種低分子の混合によって構成されているが、均一性が低く、◯◯に課題がある。本研究ではその解決のため、◯◯構造を持つポリマーである◯◯に着目した。◯◯は◯◯することで、容易な多機能化が期待できる。本論文では特に◯◯導入を目指した。この研究は◯◯を単一分子に集約することで半導体の加工精度の向上等に貢献すると考...

試験科目

非言語、言語、英語

承諾/辞退理由の詳細

他に志望度の高い会社で内定をいただいたため

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方1人と技術者の方1人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方2人

研究概要

◯◯に◯◯を取り付け、試料の◯◯の測定を行っています。◯◯で試料を加熱し、◯◯で温度測定を行うことで、非接触で微小なサイズの試料の◯◯を測定できるようにしました。解析を行う際、◯◯で得られたデータから照射地点の温度変化を取り出し、熱微分方程式を◯◯で計算し、作成したグラフをフィッティングすることで◯◯を評価します。現在は、...

会場到着から選考終了までの流れ

自宅のパソコンにて、送られてきたURLより入室。人事の方の会社概要説明を聞き、その後社員2名と学生による座談会を行った。

承諾/辞退理由の詳細

第一志望の業種で他社から内定を頂いたため

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部門の責任者、知財部門の責任者

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事担当、技術担当

試験科目

計算問題、言語問題、英語

研究内容（500字）

◯◯と◯◯を修飾した多刺激応答性◯◯を合成し、水溶液物性の測定や化学センサー応用を検討しています。この◯◯は、◯◯や◯◯に応答して分子構造や電子状態が変化します。私の研究は、この外部刺激応答性を用いて、◯◯や◯◯を検知して電気抵抗率が変化する新規化学センサーの創製を試みています。これまでの研究で、目的の◯◯を合成し、◯◯を...

会場到着から選考終了までの流れ

なし

試験科目

言語、非言語、英語

承諾/辞退理由の詳細

より志望度のたかい化学メーカーに内定を頂けたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

総務部部長、知的財産部部長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

総務部の方、研究開発職の方（有機EL）

現在取り組んでいる研究の詳細を記載してください（2文字以上500文字以下）。

私は現在、◯◯骨格の合成研究というテーマに取り組んでいます。この◯◯は「◯◯性」を有することが期待される化合物です。◯◯分子の固体中では、その強い分子間力によってシリコンのような無機半導体と同様のバンド伝導が期待されます。そのため、◯◯分子の結晶性薄膜を形成することが出来れば、従来の有機半導体を用いたものよりも、優れた有機...