THKの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容をご記入ください。（200文字以内）

幼少期から地理に親しんできた背景もあり、現在は都市の盛衰を決定づける「地域的優位性」に着目して都市論を専攻している。◯◯や◯◯での実地調査では、最新インフラ等のハード面と、歴史・文化といったソフト面が相乗効果を発揮することこそが都市発展の鍵であると痛感した。また、観光が途上国の経済成長の起爆剤になるとの仮説に基づき、一過性...

試験科目

筆記試験（作文）

承諾/辞退理由の詳細

企業規模の割に給与や福利厚生が物足りないと感じたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

副社長と人事部長

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部の年次が高い方

試験科目

言語非言語性格

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の男性の中堅社員2名

学生時代に最も力を入れたこと（400文字以内）

私が学生時代に力を入れて取り組んだことは、ラーメン屋のアルバイトで教育係に成長したことだ。当時、アルバイトを始めて3か月、4か月経ってもミスを連発していて、周りから呆れられている状況であった。また、店舗はホールとキッチンの両方を担当する体制だったが、なかなかキッチンに昇格できず、焦りを感じていた。そこで、その状況を改善した...

試験科目

言語・非言語

承諾/辞退理由の詳細

世界トップシェアの製品を製造しているから。世界トップシェアの製品を製造していることで技術力が高いため、そんな世界トップシェアの製品を製造する技術力を体感し、自分自身が成長したいと感じた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長1人と副社長1人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若い人事の方1人と技術本部副部長の方1人

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若い人事1人と中堅くらいの人事1人

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容をご記入ください。（250文字以内）

〇〇は表面積が小さいため太陽電池を貼れる枚数が限られています。そこで、多くの〇〇には太陽電池パドルと呼ばれる太陽電池を貼った展開構造を搭載しています。しかし、太陽電池パドルの多くは太陽電池パネルを利用しており、外的要因に耐えきれず、太陽電池パドルが曲がってしまい、パネルが割れてしまうという懸念があります。そこで、薄膜の曲が...

試験科目

筆記試験（作文）

承諾/辞退理由の詳細

他社からの内定をいただいたため。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員の方。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部採用担当の方。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部採用担当の方。

試験科目

言語・計数・性格検査

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容をご記入ください

◯◯◯◯◯◯のゼミで、チームで販売促進立案に取り組んだ。企業との産学連携プロジェクトだ。春学期は、◯◯◯◯と「既存商品を◯◯に近づけるための商品販売促進案」を提案した。秋学期は、さらに◯◯◯を加え、「◯◯◯◯」 の売り場提案に取り組んだ。

承諾/辞退理由の詳細

仕事内容には大変満足していたが、給与面であまりそれが反映されていないと感じたため魅力を感じることができなかった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

副社長の方と、人事部長の方

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

50代くらいの方で人事で地位がある方がと思います。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

30代くらいの方

試験科目

言語、非言語、性格

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容を書いてください。

私の所属しているゼミでは東南アジアやオセアニアにおける諸問題に対して、どのような解決策が考えられるかを政治や民族問題などの多角的な視点から研究している。直近の研究では「カンボジアの水不足問題とその解決方法」についてチームで取り組んだ。今回のテーマでは環境問題や人道支援的側面があったため結論づけるのに苦労したが、現行の政策や...

承諾/辞退理由の詳細

受けていた他企業から内々定をいただいたため

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

副社長 人事の方

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

技術系の方 一次面接と同じ人事の方