公式

日本カーバイド工業

3.69
企業情報

本社:東京都

資本金:77億9,789万円

従業員数:単体510名、連結3,297名(2024年3月末時点)

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日本カーバイド工業の 内定者レポート

日本カーバイド工業の内定者の情報をAIが要約

就職難易度/採用大学・学歴・属性/採用人数・倍率

日本カーバイド工業の

就職難易度

選考難易度は不明ですが、穏やかな雰囲気で学生の話を丁寧に聞く企業です

日本カーバイド工業の選考難易度に関する具体的な情報はありません。しかし、内定者の声からは、人事担当者が学生の話を丁寧に聞…

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日本カーバイド工業の内定者レポート一覧

選考種別

卒年

選考ステップ

その他
12件中1〜12件表示

25年卒|本選考

内定/本選考

check内定

承諾/辞退理由の詳細

第1志望の業界が化学素材メーカーだったことと比較的転勤が少なく福利厚生も充実していたため。選考の時から人事の方を含め話をしっかりと聞いてくれたり、質問に答えてくれたりしたため穏やかな雰囲気が自分に合うと思ったから。

内定後の課題の有無

無し

内定後の拘束

無し

25年卒|本選考

Webテスト/本選考

check内定

試験科目

国語、数学、性格診断

対策方法

SPIの対策本を何周か解いた

参考にした書籍・WEBサイト

これが本当のSPI3だ! 2025年度版 主要3方式〈テストセンター・ペーパー・WEBテスティング〉対応

25年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

人事部長、経営戦略部長、副社長

会場到着から選考終了までの流れ

あらかじめ送られていたURLからzoomに入って面接官が承認してくれるのを待つ

質問内容

自己PRと志望動機を兼ねて自己紹介を3分でしてください、入社したら行いたいこと、自分の性格と営業がどのようにあっていると感じているか、学生時代挑戦したこと、その中で苦労したこと、就活の状況、ほかの企業と比べてどのように感じているか、逆質問

25年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

人事の方(一次の人の上司、事業の部門長・営業)

会場到着から選考終了までの流れ

あらかじめ送られていたURLからzoomに入って面接官が承認してくれるのを待つ

質問内容

自己PRと志望動機を兼ねて自己紹介 、製品のどのような点が社会を支えていると思っているか 、就活の状況 、なぜ営業を希望したのか 、挑戦したこと 、残りの学生生活で取り組みたいこと 、周りと意見が食い違ってしまった経験とどう取り組んだか 、営業で思い描いていること 、逆質問

25年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

人事の人

会場到着から選考終了までの流れ

あらかじめ送られていたURLからzoomに入って面接官が承認してくれるのを待つ

質問内容

就活の状況 、インターンシップ参加して感じたこと 、興味ある事業職種製品、就活の軸 、志望動機 、自分の強み ・弱み、チームで行った経験と学び 、もっと先を見た時に関わりたいこと、なりたい社会人像 、逆質問

25年卒|本選考

エントリーシート/本選考

check内定

自己PR

私の強みは課題解決のために積極的にコミュニケーションを取ることだ。これは塾講師として生徒の英語を担当した時発揮した。担当した生徒は英語の勉強方法が分からず中途半端でしか覚えていなかったため、英語の偏差値を5上げることを目標した。苦手分野を教えテストをしたが初めて受け持った生徒だったため成績が上がらなかった。そこで、私より経...

志望動機

ものづくりを通して日常を支え、笑顔にできる製品の発信をしたいと考え貴社を志望する。インターンシップに参加した際、再帰反射シートやグラフィックステッカー、空中ディスプレイ用リフレクタ―に触れたことからこのような生活に欠かせない社会貢献度の高い製品を提供することで叶えられるのではないかと考えた。また、少数精鋭でありながらサポー...

興味をもった事業と理由

営業部門 フィルム・シート事業 人々の目常を支え豊かにできる製品の提供を通じて、喜びと笑顔を届けたいと考えたからである。特にフィルム・シート事業は街で多く目にし、生活や産業に欠かせない製品であることから営業として働きたいと考えた。

22年卒|本選考

内定/本選考

check内定

承諾/辞退理由の詳細

他の志望度の高い企業に内定を頂いたため。

採用人数・倍率

分からない

内定者の採用大学・学歴

分からない

22年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

人事部長1人、専務2人

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

志望動機、学チカ、職種についての確認。人事部長からはテンプレな質問をいくつかされた。今までと変わらないため難なく回答できた。専務からは志望動機についてかなり詰められた。あとはコロナの状況でよかったことを聞かれた。

22年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

技術系の課長クラスの方と人事の課長クラスの方

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

研究発表とインターンに参加した感想、志望動機、学生の時に力を入れたこと。事前に発表資料を送付しておいたのでそれを用いて研究について5分程度発表した(私はパワポを用いた)。研究について技術の方から簡単な質問を3、4個ほどされた。質問内容はそれほど難しくないので落ち着いて答えるのを意識する。

22年卒|本選考

面接/本選考

check内定

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

若手人事

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

志望動機と興味のある事業について聞かれた。インターンに参加していたのでインターンの感想も聞かれた。その時にお世話になった人事の人と面接だったため、ほぼ雑談で終わった。その時にも第一志望であることは伝えていた。

22年卒|本選考

Webテスト/本選考

check内定

試験科目

国語、数学、英語

各科目の問題数と制限時間

1科目20分程度

対策方法

SPIより簡単な問題だった。満点取れる。

22年卒|本選考

エントリーシート/本選考

check内定

当社にエントリーした理由

「材料開発を通して、世の中を支える」という目標を実現できると考えたためです。貴社は樹脂、セラミック材料の基礎技術で多数の機能材料を開発していると知りました。また、冬季の研究開発のインターンシップに参加させていただき貴社の先輩社員様が真剣に仕事に取り組んでいる姿を見て、私も材料開発技術者として、そのような社員の方のようになり...

志望する理由

「材料開発を通して、世の中を支える」という目標を実現できると考えたためです。自分の作ったものでこれから先の世の中が便利で豊かなものにしていきたいと考えて志望いたしました。

会社を選ぶにあたり重視する点

材料の研究開発に携われる点 人間関係が構築しやすい点

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