（旧）フライトシステムコンサルティングの採用大学・学歴・倍率・就職難易度・内定者レポート

承諾/辞退理由の詳細

他社を受けず、早い段階で内定を決めるほど魅力的に感じなかった

採用人数・倍率

不明

内定者の採用大学・学歴

不明

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長、副社長、部長2人、人事部長

会場到着から選考終了までの流れ

人事の方に案内してもらい、すぐに開始

質問内容

一次面接と同じように自己PRや学生時代のチーム経験、頑張ったことなど比較的オーソドックスな質問がほとんどでした。ITについての質問も多かったです。また後半はほとんどフライトシステムコンサルティングの事業内容についてのお話をしてもらった。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでした

質問内容

自己PRや学生時代のチーム経験、頑張ったことなど比較的オーソドックスな質問がほとんどでした。人柄面を見る質問が多い気がした。面接時間を残して質問が終わったので、残りは用意しておいた逆質問に答えてもらった。

試験科目

数学、国語

対策方法

なし

入社後にエンジニアとして、身につけたい技術やスキルがあれば教えてください。またその技術やスキルを活かして挑戦してみたいことがあれば教えてください。（400字以内）

入社後は、現場で使われるような高い技術力を身につけ、システムの開発などで必要とされるスキルを身につけたいです。そしてそれを踏まえたうえで、クライアントの要望を満たすシステムの企画と提案ができるようなコンサルタントとしてのスキルも身につけたいです。ITの技術は色々な業界で必要とされており、高いスキルを有していれば、ITという...

学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容を教えてください。（200字以内）

大学の授業で初めてプログラミングを習い、初めは教授から習ったことを理解し課題をこなすだけでした。しかし様々な用途でプログラムを使用する中で、プログラミングの幅広さを体感しました。そして、もっと色々なことを実現させたいと思い、自主的に学習しました。このように、新しいことや自分の興味の持ったことに対して積極的に学びに行くことが...

自己PR（300字以内）

私の長所である行動力は、失敗を恐れずチャレンジしその先の目標とそのためにすることを考え実行できる力だと考えます。私は英語が苦手でしたが、英語力の向上を目指しTOEICを受けたことがあります。その決心をした日の内に申し込み目標点を決め、さらに現状分析し計画を立て教材を用意しすぐに勉強を始められる準備を整えました。この迅速な行...

内容

企業の説明をオンラインで

注意した点・感想

事前にフライトシステムコンサルティングについては知らなかったので、この説明会のなかで情報を集め、企業の分析を進めました。また、最後には質疑応答の時間もあったので、聞きたいことをいくつか積極的に質問しました。